天津招聘

岗位综述：

1、 分析职位描述，了解客户的招聘需求和方向

2、 人才库搜索合适的候选人，沟通介绍职位信息

3、 完成简历推荐报告，并协助客户公司安排人才面试

4、 跟进人才入职以及后续工作

5、 领导安排的其他工作

岗位要求：

1、 自驱、自律、勤奋、好学

2、  对人力资源、招聘有热情，喜欢或愿意和优秀人才打交道

3、 有追求，未来有管理意愿或对成为专业人才感兴趣

4、良好沟通表达能力、逻辑思考分析能力，执行能力强，能够及时完成领导交代的工作

provide strategic planning, management consulting and executive search, allocation and team building services for multinational U.S. or European enterprises and local companies.