天津招聘

1、大学以上学历，4年以上销售行业工作经验，需要具备的专业领域经验包括快速消费品销售管理、市场营销、广告策划等。

2、熟悉公司客户的情况，熟悉本行业的状况和发展趋势；熟悉市场营销工作性质。

3、有较强的市场策划能力。

4、有良好的语言表达能力和培训能力。

5、有较强的团队管理能力。

6、有一定的市场分析能力，有信息数据收集、分析、处理能力，能掌握运用电脑 办公软件。

7、具备一定的知识水平和职业经历，正直诚实，处事机智稳重，有责任心和创造力。

主要职责：

1．建立各部门间沟通标准。

2．制定年度营运计划（考核标准）。

3．完成培训销售经理工作（培训须有逻辑教案）。

4．制定年度销售目标，达成策略并实施。

5．按月及周制定销售目标，做好各部门工作目标的考核和培训。

6．有权限制定第三方销售模式及标准。

7．日常工作会议管理。

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