天津招聘

岗位职责：

1.贯彻执行国家有关金融方针政策、天津银行总行及分行各项规章制度，建立健全支行各项规章制度，组织支行员工严格执行操作流程和管理制度，并监督、检查与组织实施。

2.负责支行全面工作，组织、推动支行业务营销，落实分行对支行的业务考核计划，对支行各项业务进行组织协调及对外联络工作，保证各项业务目标的实现，推动业务不断发展，具有一定的市场资源。

3.负责支行班子建设、员工队伍建设和日常管理工作，对支行操作风险和安全保卫负责。

4.完成上级领导安排的其他工作。

招聘条件：

1.政治素质好，品德端正，遵纪守法，具备良好的职业道德修养，无不良从业记录。

2.具有职位所需的专业知识、相关工作经验和管理能力。

3.具有良好的市场拓展能力、较强的组织管理、协调沟通能力。

4.全日制本科（含）以上学历（国外院校应属国家教育部承认范围内）。

5.一类支行行长年龄在40岁（含）以下，二类支行行长年龄在35岁（含）以下。

6.从事金融工作4年以上，其中一类支行行长应具有2年管理经历，二类支行行长应具有管理经验或具有与岗位相适应的管理能力。

7.身体健康，符合天津银行亲属回避规定。

天津银行股份有限公司滨海分行成立于2006年5月18日，位于天津经济技术开发区滨海金融街，是入驻滨海新区的一级分行。现辖属30家分支机构，分别座落于滨海新区塘沽、大港、汉沽，天津经济技术开发区，天津自由贸易试验区。成立以来，各项业务快速发展，有力地支持了滨海新区的经济建设,现因业务发展需要，公开招聘优秀人才。