天津招聘

可接受全职实习生，新人入职带薪培训

工作要求 ：

1、管理学生，包括首课沟通、课程安排、课程答疑首课反馈等

2、持续跟踪上课情況，査看孩子学习效果，及时调整上课进度等;

3、与家长、学生建立等稳定良好的关系，定期维护和反馈，日常维护，及时处理家长反馈的问题和意见

4、保证家长满意度，促进续费率的持续提高，并为公司带来潜在学员;

5、完成上级交给的其他工作

任职要求

1、大专及以上学历

2、热爱互联网教育，有相关经验者优先

3、擅长与家长沟通，逻辑性强，较强的服务意识能够解决家长的各类问题

4、学习能力强，有耐心和责任心

薪资福利：

1.新人保底6000+房补+交补  +奖金提成+五险，每季度根据业绩调整底薪

2.完善的晋升体制：

入职后每三个月根据工作表现晋升，班主任顾问→主管→经理→总监

3.员工旅游+每季度员工聚会+员工生日会+节日礼物+水果+打车报销；

4.每年享受国家规定的带薪年假、法定节假日等福利；

5.我们鼓励员工学习英语，入职后可以免费学习公司的所有英语课程；

6.丰富的企业文化活动，公司会定期举办各类体育比赛以及文娱活动；

51Talk，美国纽交所上市公司（股票代码NYSE:COE），由毕业于清华大学的黄佳佳创办于2011年[2] 。

51Talk，谐音“我要Talk”，意为“我要说”。从创立之初，51Talk便将“让每个人都有能力对话世界”作为自己的使命，以打造极致的用户体验为目标，为用户提供了优质的教育资源，用自己的方式促进了教育的公平，提升了英语教育的水准。

截至2017年12月公布的51Talk第三季度财报显示，51Talk季度活跃学生已达到17.66万人，季末的外教数目达到了1.48万人。其中，K-12学生的现金收入占总现金收入的比例达到了76.3%。[3]

51Talk拥有自主研发的真人在线互动教学软件——Air Class（AC）空中教室的在线教育平台。Air Class空中教室可以同时适配于电脑端和移动端，不仅能确保学生上课时网络课堂畅通无阻，还可以通过智能大数据辅助教学，提升学员学习效果。[