天津招聘

岗位职责：

1、根据公司经营战略目标，制订并落实公司增值平台业务的年度销售策略、销售计划，完成销售任务指标；

2、负责销售团队的建设管理，搭建并培养目标明确、作战高效的销售团队，建设人才梯队；

3、制定、监督及贯彻实施销售管理制度、销售流程、工作程序，并定期改进使之适应市场发展；

4、督促员工加强学习，组织销售培训，支持员工对新的工作方法或流程的实践；

5、负责沟通上下级及本部门与公司内外部各相关部门的关系，为本部门工作开展挖掘资源，提高效率，保证销售进度；

6、配合公司其他部门的工作，为其提供市场预测、反馈及营销方面的支持。

任职要求：

1.大专及以上学历，熟悉人力资源行业者或互联网招聘平台工作履历优先；

2.有5年以上销售行业经验，其中3年以上团队管理经验，且有多团队管理经验者优先；

3.具备良好的逻辑分析能力和解决问题的能力；

4.工作有热情，高度自我驱动，抗压性强，有较强责任心。

5.结果导向，敢于面对挑战，有独立解决问题的能力。

一、关于我们

    九尾科技是国内领衔的推动数字化升级的人力资源服务平台，旗下拥有***猫、招聘猫、云校招Live三大招聘平台和专注企业人效提升的Saas产品-鹿用。目前九尾科技在北上广深等9个一二线城市拥有15家分支机构和300余名招聘顾问。在过去8年中，九尾以“用科技改变中国劳动力市场”为愿景服务超过147万家企业，并与3000多家来自互联网、零售、餐饮、房产、教育、金融、旅游等多个领域的跨国集团、国内上市公司、行业头部企业建立了长期合作关系。九尾科技业务已覆盖了平台免费招聘服务、全职/***RPO服务、全职/***BPO服务、***承包制、任务众包校园地推、校园雇主品牌推广等多项服务。

二、企业优势

1.一流的管理团队：核心团队来自BAT各路大牛，是一个激情与经验并存的精英团队。
2.实力拳头产品：作为国内兼.职领域垂直服务手机应用，拥有庞大的用户基数，每天解决了数十万人的就业难题。
3.高效运营机制：兼.职猫通过强大的后台数据分析机制，实现企业和用户双方有效匹配。
4.深度品牌合作：兼.职猫与国内外各大知名企业达成深度合作关系，为用户匹配更多优质的兼.职岗位。
  
三、公司愿景

致力于改变中国劳动力市场
 
四、获得奖项

2015年全球移动互联网卓越成就
2016年移动互联网双创大会“新媒体创新奖”
HRsalon2017年度新锐人力资源服务机构大奖
HRtechChina2018年度人力资源科技***灵活用工产品
2018-2019年度HRoot大中华区***人力资源服务品牌灵活用工类产品
2020年度准独角兽企业TOP30
互联网周刊“2021中国准独角兽企业”百强榜

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