天津招聘

工作职责：

1、协助公司战略和岗位需求完成招聘季度和年度计划，做好招聘策略；

2、根据招聘计划，开展招聘工作，完成招聘任务；

3、做好招聘数据统计和分析，定期提交招聘报告；

4、负责招聘渠道的开发与维护；

5、配合业务部门做好新人管理工作；

6、积极配合人力资源部的各项工作。

岗位要求：

1、本科以上学历，2年以上技术类岗位专项工作经验，具备一定面试技巧;

2、熟悉招聘流程，掌握各主要招聘渠道资源，具备丰富的招聘经验及面试技巧；

3、有较强的沟通能力和良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识，能独立开展工作，抗压能力强；

4、具备优秀的语言表达，协调能力，亲和力和敏锐的洞察能力和分析判断力；

5、熟练使用各类常用办公软件。

福利待遇：

1、带薪培训：系统化培训体系，新员工带薪培训；

2、社会保险：提供完整的五险一金；

3、各类补贴：享受员工的交通补贴、午餐津贴等；

4、带薪年假：按照劳动法实行带薪年休假制度；

5、健康体检：每年享受年度员工体检；

6、拓展旅游：优秀员工拓展活动及旅游奖励。

上海安硕信息技术股份有限公司(简称“安硕信息”）成立于2001年，于2014年在深交所成功上市（股票代码300380）。是国内知名金融IT上市公司，中国领先的金融资产风险管理整体解决方案提供商之一，多年来一直在该领域保持较高的市场占有率。
    公司总部位于上海，在北京、苏州、深圳、厦门、重庆、成都均设有分支机构，在苏州设立研发中心和培训基地。公司员工近4000人，获得计算机软件著作权超过120项，在全国、上海地区获得荣誉奖项20余项。
    安硕信息拥有系列化的信贷管理系统、风险管理系统、信托管理系统、P2P网贷系统、供应链融资系统等自主可控的软件产品，多年来持续为各类金融及非金融客户提供业务咨询、系统开发与实施、数据服务等服务，包括国有商业银行、股份制商业银行、外资银行、城商行、农商行、农信社、信托公司、保险公司、证券公司、互联网金融、上市企业等在内的金融机构和非金融机构客户数百家，在国内金融信贷风控领域市场占有率领先。
    安硕信息诚邀更多富有创新精神、敢于挑战、勇于担当、具备团队精神的技术型、复合型、管理型人才加入，共创更加美好的未来。