天津招聘

1、协助店长日常营运统筹管理：开店准备、卫生检查、陈列管理、礼券赠品等发放、店内巡视、客诉妥善处理、商品销售及管理、盘点、促销活动执行。

2、部署培训及管理：店铺人员配置、工作分配、员工排班、培训指导、人员培养、出勤考核、工作规范、业绩考核。

3、协助店长业绩及目标管理：目标制订、分解，跟进每日、每周、每月、每季的目标达成，根据业绩完成进度及周围环境变化作出商品调整、促销活动等对策，促使业绩达成。

4、信息收集与反馈：了解所在商圈竞争店铺销售、价格、促销等信息、客流情况，并反馈给相关部门，提出建设性建议。

5、内、外关系管理：维护良好的顾客关系、团购客户关系、公司内店与店的关系、店内员工关系、商场/楼层关系，与外围职能部门关系；

6、设备与形象管理：店内设备正常运行及安全，店内外购物环境维护、灾害防范、消防等安全检查。

7、货品库存管理：带领并督导员工，对店铺库存进行优化管理，确保库存准确安全。

8、总结计划/会议：分析日、周、月计划及总结，组织晨会、午会、晚会、周会，事情安排、数据分享、工作协调等。

9、领导安排的其他工作。

任职要求：

1.善于与人沟通和交流，热情坦诚、充满活力、有团队精神及责任心；

2.两年以上的体育相关管理工作经验；

3.具有良好的总结与计划能力,有较强的执行能力及抗压能力；

4.具有较强的沟通合作能力和组织协调能力；

5.可以应用常见办公软件，如Word、Excel、PPT等。

INTERPSORT International Corporation，是一家于1968年成立于瑞士首都伯尔尼的运动用品零售公司，集团当前在全球66个国家开设超过5800家实体店，雇员超过67000名。2016年INTERSPORT集团零售额实现114亿欧元（近900亿人民币），销售额继续保持运动用品零售业务全球领先的位置。
INTERSPORT提出的“Sport to the people-运动，你我皆能”口号，简洁生动地阐述了运动的本质。越运动越享受，为你提供最适合自己的运动产品。
在品牌组合方面，INTERSPORT既与上百个世界知名运动品牌建立了良好共赢的战略合作关系，又积极发展细分领域的六大独家品牌：McKINLEY（户外运动）、FIREFLY（潮流极限运动）、PRO TOUCH（跑步、篮球、足球）、ENERGETICS（健身训练）、ETIREL（运动休闲）、TECNOPRO（运动器材）。
包括耐克、阿迪达斯等的合作品牌及自有品牌60余个，产品涵盖跑步、健身、户外、篮球、足球、网球、羽毛球、游泳、滑雪等10余个运动项目。