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人力资源经理

韩国瓷肌中国区公司

  • 公司规模:500-1000人
  • 公司性质:合资
  • 公司行业:快速消费品(食品、饮料、化妆品)

职位信息

  • 发布日期:2020-11-02
  • 工作地点:广州-天河区
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5-7年经验
  • 学历要求:大专
  • 职位月薪:1.5-2万/月
  • 职位类别:人事经理

职位描述

岗位职责


1、统筹公司整体人力资源规划,为公司提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议,并致力于提高公司的综合管理水平;


2、优化公司人力资源管理体系各模块,包括招聘、培训、绩效、薪酬、员工发展等模块建设,确保人力资源的合理使用,以及人才梯队的培养与建设;


3、督促招聘、培训、绩效考核、薪酬福利、员工关系等模块工作的开展与推进;


4、全面参与重点岗位的招聘运作,包括人才搜寻、面试和评估、与业务部门协调、促成招聘决定、录用商谈、确保顺利入职和试用期维护等;


5、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估。


任职资格


1、人力资源管理或相关专业大专以上学历;


2、5年以上人力资源管理工作经验,有互联网、跨境电商行业背景优先;


3、对人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验;


4、有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;


5、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决复杂问题的能力。



职能类别:人事经理

公司介绍

                                               瓷肌集团简介

瓷肌(CHNSKIN)集团成立于2008年,总部位于广州,旗下业务涵盖美妆、服装、自动贩卖机、新媒体、房地产等,是一家综合性集团企业。现阶段在国内业务的基础上重点开拓跨境电商及海外金融两大业务。2019年成功在印度、泰国、印尼、越南等地区开展海外分公司及办事处,逐步搭建东南亚地区的商业布局,计划在2020年完成中东地区商业布局,并于2022年前完成全球商业布局及海外上市。
在集团迅速发展的情况下,董事长坚持人力资源是企业发展***资源的原则,投入大量资源全力打造“2020人才年”。
一方面完善内部管理制度,推动全球化管理文化。公司赋予每位成员更大的独立自主权力,鼓励每位成员能发挥创新性和独立性,实行结果导向为目标的管理模式。每个成员根据公司和部门的目标,自主制订工作计划和执行,对自己的工作负责。
另一方面通过加强人才发展推动组织发展。从外部引入优秀高端人才以及高潜力管培生,同时搭建内部人才培养和锻炼平台,打造完善的人才供应链体系。每个成员按照自己的职业规划落实培养计划,在实战中迅速成长。

瓷肌的人才观:
更广的视野:突破单一行业局限,拓展全产业生态圈;
更快的成长:尊重个性,充分授权;实战培养,及时激励;
更大的成就:立足广州,统筹全球;结果导向,共享成果;

欢迎您的加入!
公司地址:珠江新城富力盈通大厦17楼全层。

联系方式

  • Email:serena.chao@chinaskin.cn
  • 公司地址:地址:珠江新城富力盈通大厦17楼全层。