天津招聘

有意联系13066371498

一、 岗位职责：

1、根据公司业务发展和用人部门需求制定招聘计划，实施招聘工作；

2、负责岗位分析、人才画像、渠道选择、简历筛选、电话邀约、面试甄选、复试跟进和背景调查等；

3、开发与维护线上招聘渠道、人才市场、猎头机构等；

4、协助培训与员工关系工作，参与公司活动及其他项目性工作。

二、岗位要求：

1、学历不限

2、个性开朗，亲和力好，积极主动，正能量；

3、具备团队合作精神，有魄力和责任心，适应能力强。

三、薪资福利：

1、购买社保，多条免费上下班交通线路往来市区；

2、薪资构成：工资+绩效奖金、年终奖、过节费、工会福利、节日礼品、员工拓展、员工旅游、员工体检等福利；

3、提供完善的培训和职业发展通道，如：入职培训、在岗培训、素质文化竞赛、转岗、调薪、晋升等。

根据条件和工作经验待遇从优。

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