天津招聘

岗位职责： 

1.      负责日本中心的招聘工作，人才储备库建立及维护；

2.      员工信息的日常维护、入离职流程管理、人事系统数据更新等；

3.      协助社会保险、薪资福利、假期管理等相关工作；

4.      外籍人员工作相关证件管理及办理；

5.      协助企业文化建设工作，如年会或其它大型活动等；

6.      推行公司各类规章制度的实施。

任职要求： 

1.      本科及以上学历，至少2年以上人力资源相关工作经验； 

2.      有良好的职业道德和团队合作意识； 

3.      有较强的语言沟通表达能力，责任心强；

4.      有一定的抗压能力，工作积极主动，结果导向；

5.      有良好的中日语交流的能力，可英语交流更佳。

华人运通是一家专注于未来智能交通产业的创新型出行科技公司，以智能汽车、智捷交通、智慧城市“三智”为战略布局。

华人运通主张“以人为本”，从人性化需求出发，依托人性化智慧，以研发创领智能出行技术为基础，从新能源智能汽车的开发和产业化出发，布局智捷交通，并以此为入口为构建智慧城市做贡献，改变人类未来出行。

华人运通最具前瞻性业务布局将聚焦五大板块：全新智能汽车的开发与制造；车辆、充电网络及能源的共享；车联网IoV及先进开放的自动驾驶技术；支持智捷交通的延伸；参与智慧城市的开发和构建。并结合数字化运营服务平台（Digital House），来支持华人运通在智慧城市中众多业务板块的发展。