天津招聘

岗位职责：

1、结合业务体系发展阶段及面临问题，制定人力资源解决方案；

2、提供人力资源专业领域咨询和支持，协助业务部门经理达成业绩目标；

3、负责对接业务部门培训工作：根据业务体系人力资源问题诊断及具体需求，制定针对性培训计划并推进实施；

4、负责公司培训体系搭建、讲师队伍建设及管理，学员档案管理工作；

5、收集各子公司培训需求，制定培训计划，组织开展培训课程，并承担部分内训课程讲师工作；

6、负责培训效果的考核评估和跟踪反馈工作，培训预算的编制等等；

7、负责对接业务部门员工沟通及关注其工作动态，识别和发展高潜员工，保留核心员工；

8、负责对接业务部门人事管理工作：具体包含入转调离管理、劳动争议处理等工作；

8、负责对接业务部门团队文化建设：确保文化、使命、价值观在所属业务部门落地。

任职要求：

1、本科及以上学历，3年以上人力资源相关工作经验；

2、具备极强的责任心和原则性，良好的人际沟通及协调能力；

3、良好的学习能力，较强的抗压能力；

       好享家舒适智能家居股份有限公司（简称“好享家”）为五星控股集团旗下企业，中国专业的舒适智能家居集成服务商，以家庭的消费升级需求为风口，专注于家庭舒适智能系统的集成化解决方案。四大主营系统，涵盖了与家庭的舒适温度、新鲜空气、健康净水、智能设备等相关的产品
       通过系统化解决方案、产品组合及工程施工管理等一站式服务，为用户提供舒适环境整体解决方案，致力于成为中国消费者首选的舒适智能家居服务品牌。
       截至2018年10月，好享家已覆盖16省90余个核心城市，全国服务网点近900家，是国内舒适智能家居行业首只“独角兽”企业。