天津招聘

      根据总公司行政管理模式与相关政策，在区域人事行政负责人的领导下，推进落实区域内各项行政相关工作；对各项目行政工作进行业务指导和督导，确保区域行政发展符合本区域业务发展需要。同时协调各项目行政服务支持和后勤保障相关工作，确保项目各项工作能够顺利开展。

岗位职责：

1）根据总公司、区域的工作目标，拟定项目人事行政工作目标及计划，推进落实各项工作计划，监督实施过程，确保结果的实现，对实施过程的费用加以管控确保在预算内；

2）根据总公司及区域人事行政手册及内审标准，对项目人事行政操作规范性、严谨性进行监督，并按季度制定内审抽查计划，对项目实施内审，定期汇总项目反馈的整改报告，确保按章操作；

3）定期组织收集/听取项目员工想法和建议并反馈给相关部门，受理员工投诉，调查后落实相关部门解决，确保高品质的服务质量；

4）负责对项目办公设备、办公用品、制服、工程用具、劳防用品、易耗品及固定资产采购等的审批；负责项目采购及仓库管理、印章档案管理、员工活动等各类行政工作推进执行，负责5S办公环境及安全，确保为员工工作提供强大的后勤保障；

5）负责项目对驻地劳动社会保障局、工商、税务、协会等年审工作，并与相关政府职能部门联系协调，密切掌握新的人事、行政动态及相关政策，及时汇报、调整，确保所掌握信息的及时性和有效性；

6）负责策划、组织项目各类对内、对外活动，协助做好公司各项重大活动的安排、落实，负责公司各类接待事务，确保活动的顺利开展；

7）负责项目固定资产的申购、保管、编码、盘点、报废的督导管理，确保公司财产不受损失；

8）负责项目员工制服、宿舍、员工差旅、通讯费等行政管理相关工作按总部行政管理制度督导审核及执行；

9）负责项目基层员工每月招聘、考勤、入离职、调动、及各类人事流转审核工作，协助城市/区域人事完成人事基础工作；

10）负责项目各类培训工作的策划、组织、实施及督导工作，使培训有效落地；

任职要求：

1）22-35岁；

2）学历要求：全日制大专及以上；

3）工作经验：三年以上行政人事相关工作经验，有物业管理从业经验者优先；

4）工作技能：能熟练使用各类办公软件；

5）其他要求：

①性格开朗、积极主动、责任心强、忠诚守信、工作严谨，具有很好的语言文字表达及沟通能力；

②具备较强工作承压能力 。

工作制：9:00-17:30，做五休二；

福利待遇：缴纳社保五险及住房公积金，依法享年休假、病假等带薪假期，年终双薪，及其他福利待遇；

世茂天成物业服务集团有限公司（简称世茂物业）是世茂集团旗下全资子公司，成立于2005年9月，总部位于上海，是一家专业的一级资质物业管理服务企业，排名全国物业服务企业前30强。目前旗下拥有5家子公司，业务范围涉及物业管理、房屋租售、工程维保、设备智能化、绿化养护等领域。

依托世茂房地产开发平台，截止2016年末，世茂物业接管的项目100多个，覆盖近50多座城市，涉及住宅小区、大厦、别墅、商住楼、写字楼等各类业态，

“因您而变，成就幸福”是世茂物业不断追求的企业宗旨。近年来，集团陆续通过了ISO9001:2008质量管理体系、ISO14001:2004环境管理体系以及OHSA18001:2007职业健康管理体系“三标一体化”认证；加入“国际金钥匙”联盟并多次斩获大奖；原创及引入“网格化服务”、“呼叫中心”、“智能管家”等行业先进工具，打造强大的服务后台，力求为广大业主提供“满意加惊喜”的高品质服务。