天津招聘

岗位职责：

一、店铺销售目标达成与服务管理：

1、 熟知每日、周、月、年的销售任务和数据，为员工设定各自的销售目标，并激励他们去完成目标；
2、 及时与地区经理沟通关于提升店铺销售业绩的想法；
3、 满足顾客需求并建立稳定的顾客关系；
4、 关注历史同期累计比及销售指标的达成率；

二、导购员管理和培训：

1、 带领员工熟知店铺的规章制度；
2、 员工工作状态的检查与考核；
3、 店员排班、任务分配；
4、 与店员保持较好的沟通，了解员工想法；
5、 完成员工带教和培养的目标；

6、 团队氛围的营造和建设，保障员工以积极的心态投入工作；

三、货品管理：

1、 熟知本店铺库存情况，跟进货品补配及到店情况；
2、 收发货的验收、准确无误；
3、 保持沟通，及时了解货品销售及库存消化情况，及时提出建议方案并采取有效措施；
4、 维护商品，防止店内货品损伤或者流失，并进行每月盘点，保障公司货品安全；

四、店铺陈列管理，确保店铺陈列细节完好：

1、 严格按照公司陈列模板执行，如遇特殊情况及时与形象人员联系；
2、 带领团队成员保障门店陈列形象；

五、店铺日常事务管理：

1、 遵守并传达公司的相关政策及制度执行及时有效的沟通；
2、 遵守当地商场等相关部门规定并与相关监管部门进行及时有效的沟通；
3、 监督店铺账务系统，监督跟进店铺收银工作；

4、 交接班会议，门店晨会，周会，月度会议的主持，主题和会议时间的确定；

5、 处理各种突发事件，确保店铺经营安全；
6、 店内费用的控制。

岗位要求：

1、年龄25-40岁之间，高中以上学历，身体健康；
2、三年以上国际品牌或者零售行业管理工作经验，沟通表达能力优秀，思路清楚；

3、形象气质良好，现场管理能力较强；

4、具有一定的业务能力和素质，严格要求自己，以身作则，能做团队的榜样；

5、具备一定的面料知识、陈列知识、销售技巧、电脑知识，能熟练运用办公设备；

6、具有处理突发事件的应变能力，如客诉等。

世纪宝姿服装（厦门）有限公司属外商独资企业，是一家集设计、制造、销售于一体的国际时装公司，业务范围遍布国内和欧美市场，在各大中城市高档百货商场设有400多家专柜。公司于2003年在香港成功上市，现有各类员工5000多人，2010年我们再次入选世界品牌500强。

公司拥有雄厚的经济实力、良好的企业文化和广阔的发展空间，世纪宝姿时刻期待您的加盟！

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