天津招聘

岗位职责：

1、负责员工入职、转正、离职、岗位异动的管理及手续的办理；

2、负责公司人员档案，包括人事档案的建立和管理工作；

3、负责公司员工劳动合同签订和续签及职务任免、解聘等相关工作；

4、负责公司员工薪酬福利数据的资料收集与核算，薪资异议处理工作；

5、负责员工的劳动保险办理、劳动争议处理、调解等工作；

6、负责员工各项人事统计报表工作；

7、协助部门经理做好人事管理方面的规章制度、规划、调查、建议的起草工作；

8、上级交办的临时任务。

任职要求：

1、大专以上学历，人力资源相关专业，一年以上大中型企业人事工作经验；

2、熟悉人力资源管理各项实务操作流程，包括基础人事与薪酬模块；

3、思维敏捷，细致严谨，熟悉办公软件及运用（EXCEELL、WORD、PPT、OA等）；

4、高度的责任心，优秀的服务意识和团队协作意识，适应高强度的工作。

工作时间：

工作日9:00-17:30（午休1小时），周末单双休

    四川匠铸文化艺术品有限责任公司，是一家集设计、分销、零售为一体的银文化珠宝公司。公司拥有“匠铸”、“追银族”两大自有注册品牌，以不同的市场战略，快速发展，销售以银为主材料的银饰品及银用品，在全国范围内开设品牌专卖店和银文化体验馆。作为全国工商联金银珠宝行业商会理事单位、四川省珠宝玉石首饰协会副会长单位、成都市守合同重信用企业、成都市2019年“双百工程”重点培育企业、成都市2019年新经济梯度培育“准独角兽”企业，匠铸公司以“臻于至善”的核心价值观，打造银制品行业的旗舰品牌。同时，以“同心同行，同行同享”为企业理念，秉持“打造全球华人为之骄傲的民族品牌”的企业愿景，努力拼搏，朝着百年企业的目标不断奋进。

    “追银族”品牌诞生于2008年，是匠铸公司旗下运营的轻奢时尚理念与高端珠宝设计结合的时尚银饰品牌，以“小店大连锁”的营销模式与加盟业务相结合，快速占领市场。迄今为止，追银族已在西南、华北、华南、华东等地区拥有近600 家品牌专卖店，是备受青睐的知名银饰品牌。

    “匠铸”品牌，是四川匠铸文化艺术品有限责任公司旗下运营的银文化工艺品品牌，以传承中华非遗文化，发扬传统手工艺为核心，结合全国重点人文商业区的文化背景，以“一店一文化”的战略思路，将当地历史文化与人文艺术融入到店铺空间形象的创意与产品概念设计的创作中。迄今为止，“匠铸”品牌已在西南、西北、华东、华北、华南、华中等地区，拥有门店数量近50家。其中，坐落于成都宽窄巷子的少城记忆店，单店面积近1500平米，是宽窄巷子目前标志性的独栋、别苑式建筑之一。