售前客服专员(双休/五险一金)
北京瑞达恒建筑咨询有限公司广州分公司
- 公司规模:500-1000人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:计算机软件
职位信息
- 发布日期:2020-11-12
- 工作地点:广州-越秀区
- 招聘人数:2人
- 工作经验:无需经验
- 学历要求:大专
- 职位月薪:6-9千/月
- 职位类别:客服专员/助理 商务助理
职位描述
1、主要通过各类相关网站、资讯平台以及电话沟通,深入询问、挖掘客户的建材采购需求,传递慧招采平台的价值,从而让客户在平台上发布建材招标需求,养成建筑行业采购的新习惯;
2、定期电话回访开发商客户,了解供应商的匹配情况,收集客户意见和需求,不断完善平台服务质量;
3、针对的客户对象:开发商(包括恒大、万达、绿地等大型企业),设计院,施工单位,政府单位等,沟通对象都是职场精英;
4、售前专员的价值在于提高整个行业的效率和品质,改变行业的采购习惯,是建筑行业的幕后英雄。
【岗位要求】
1、全日制大专及以上学历,专业不限,普通话标准;
2、1年以上工作经验尤佳,应届毕业生亦可;
3、 熟练掌握办公室三板斧(word、Excel、PPT);
4、 要有“小强精神”能够适应快节奏、高效率的工作环境;
5、 符合RCC的味道——“简单,诚信,担当,感恩”的价值观;
【福利待遇】
1、 入职签订正式劳动合同。按国家规定购买“五险一金”,每年享受健康体检;
2、每周五天八小时,周末双休,上午 9:00-下午 6:00,中午 12:00-13:00 休息;
3、每年享受带薪年假 7 天,***可以享受 14 天年假,享有带薪福利病假,所有法定节假日均提供假期等;
4、奖项丰富:年终奖、忠诚员工奖、业务精英奖、全勤奖、人才推荐奖;
5、福利多多:过节礼品、生子礼品、生日礼品、下午茶;公司为入职满2年的员工购买补充医疗保险;
6、丰富多彩的员工活动:业务精英海外游 (新加坡、韩国、迪拜、塞班岛都留下我们的足迹)、部门活动、半年度旅游或者拓展、年度晚会、优秀员工表彰等;
公司介绍
RCC瑞达恒(RCC Group)成立于2007年,是建筑行业知名的信息咨询及互联网在线服务平台。我们在北京、上海、广州、天津、重庆、武汉、杭州、南京、西安和成都等12个重点城市设有公司和办事处,旗下产品包括瑞达恒工程信息网、慧讯网、建筑畅言网、CRM系统、SRM系统等,为包括西门子、通用电气、格力空调、科勒卫浴、恒大地产、万科地产、万达广场、富力地产、中建三局等两万多家客户提供信息和咨询服务。经过15年的发展和积累,公司已成为了行业的龙头企业。
十五年来,RCC专注致力于一件事:让建筑行业变得高效和阳光!
火雷神山医院的速度,是中国建筑的神话;而神话背后的关键之一,是建筑资讯畅通带来的高效和便捷。RCC的产品致力于打通上游开发商至下游建材供应商的链接,让涉及亿万资金与千万种产品的建设项目变得高效和透明。简单来说,就是推进建筑行业信息化的进程,让供应商赚钱,让采购方省钱!
有人说:我们是行业里的苹果,专注产品,工匠精神,锤炼打磨每条信息;
有人说:我们是行业中的阿里,服务用户,创造商机,为千万企业创价值;
有人说:我们是行业里的华为,精益求精,自我颠覆,持续创新永不止步;
有人说:我们是行业中的谷歌,关注成长,开放心态,激发员工无限潜质;
【RCC价值观】
客户至上、团队协作、乐于挑战、诚信、简单、担当
财力殷实的公司,可以给你一份好的薪酬;
制度规范的企业,可以赋予你相伴一生的职业感;
而注重企业文化的平台,成就的是你行事的风格和处事的态度;
【RCC晋升渠道】
专业路线:成长为资深的专业人士,从初级到高级,最终成为行业专家;
管理路线:基层员工-新员工导师-储备干部-团队主管-部门经理-部门总监
在RCC的成长史中,最快的记录是9个月晋升主管,带领5~6人,就像火影小团队,共同作战。
【RCC培训】
1、你一进RCC,你就被培训部“盯上”了,他们会打造重新“做”人的培训计划;
2、公司培训部提供系统化的入职培训(2-3周,免费且带薪);
3、团队为你配备一名专属师傅,实行师徒制传带教模式;
4、主管的薪酬仅与团队业绩挂钩,不与民争利,全力扶持员工业绩提升;
5、公司精心研发E-learning系统,体系化,科学化学习,记录你成长的点点滴滴;
十五年来,RCC专注致力于一件事:让建筑行业变得高效和阳光!
火雷神山医院的速度,是中国建筑的神话;而神话背后的关键之一,是建筑资讯畅通带来的高效和便捷。RCC的产品致力于打通上游开发商至下游建材供应商的链接,让涉及亿万资金与千万种产品的建设项目变得高效和透明。简单来说,就是推进建筑行业信息化的进程,让供应商赚钱,让采购方省钱!
有人说:我们是行业里的苹果,专注产品,工匠精神,锤炼打磨每条信息;
有人说:我们是行业中的阿里,服务用户,创造商机,为千万企业创价值;
有人说:我们是行业里的华为,精益求精,自我颠覆,持续创新永不止步;
有人说:我们是行业中的谷歌,关注成长,开放心态,激发员工无限潜质;
【RCC价值观】
客户至上、团队协作、乐于挑战、诚信、简单、担当
财力殷实的公司,可以给你一份好的薪酬;
制度规范的企业,可以赋予你相伴一生的职业感;
而注重企业文化的平台,成就的是你行事的风格和处事的态度;
【RCC晋升渠道】
专业路线:成长为资深的专业人士,从初级到高级,最终成为行业专家;
管理路线:基层员工-新员工导师-储备干部-团队主管-部门经理-部门总监
在RCC的成长史中,最快的记录是9个月晋升主管,带领5~6人,就像火影小团队,共同作战。
【RCC培训】
1、你一进RCC,你就被培训部“盯上”了,他们会打造重新“做”人的培训计划;
2、公司培训部提供系统化的入职培训(2-3周,免费且带薪);
3、团队为你配备一名专属师傅,实行师徒制传带教模式;
4、主管的薪酬仅与团队业绩挂钩,不与民争利,全力扶持员工业绩提升;
5、公司精心研发E-learning系统,体系化,科学化学习,记录你成长的点点滴滴;
联系方式
- Email:jobs@rccchina.com
- 公司地址:广州市越秀区越华路112号珠江国际大厦26层 (邮编:510000)
- 电话:15976309269