天津招聘

岗位职责:

1、负责车险客户续单

2、对客户提供专业的咨询服务

3、管理和维护客户关系

4、能独立处理和解决领导安排的任务

享受集团员工综合保障计划（医疗，意外补充保险）； 双休+每月都有旅游激励+每月购物卡+过节费（全年过节费5000+）+无需经验+全福利

2、 按照上海市规定，统一缴纳社保（五险一金）和住房公积金；

节日补贴包括：法定节假日360元；过年880元，生日费，节日购物券降温取暖费等；

培训***天即算工资，入职后即可享受一个月时间的完善培训，完善的培训体系帮助您尽快成就人生梦想！ 所有工资均是无责任底薪，司龄越长工作越高。

二、任职要求：

1、年龄要求：19-34周岁，男女不限、身体健康。

2、语言要求：普通话标准、声音甜美、较强的语言沟通表达能力。

三、薪酬福利标准

1、无责任底薪3200+绩效+奖金，前二个月综合工资5000元-6000元，能力突出者可达8000元以上。

2、转正后，底薪根据业绩定级,（六级5100，五级4500，四级3700，三级3500，二级3000，一级2500）+高额提成+年终奖+福利。70%以上员工月薪过万元。

3、一张汽车保险单根据车辆价格确定，如200万车一年保费8万，一张保单的提成就可达到8万*6%=4800元。

4、转正后 达到客户经理2级可以面试团队主管或转到后线做培训讲师，招聘经理，财务等更多职位。

5、转正后公司按国家规定，购买各类社保并享受各种福利。（带薪年假、奖金、旅游）

6、公司每月15号发放上月工资。

7、学习空间：参加定期培训、公司活动，进行专业知识训练

平安普惠金融业务集群（以下简称“平安普惠”）隶属于中国平安保险（集团）有限公司（以下简称“中国平安”、“集团”），以创新的科技，和卓越客户体验，为广大个人和小微型企业提供专业的贷款服务，助力中国实体经济发展。
 
2005年中国平安于深圳开启个人消费金融业务，2007年成立信用保证保险事业部， 创立"保证保险+银行贷款"的业务模式，帮助个人及小微企业客户获取无抵押贷款，2010年创立平安直通贷，开展贷款产品的线上销售服务，2011年成立陆金所发展P2P业务，2014年收购富登融保，拓展小微企业市场。
 
2015集团整合平安信保、平安直通贷款业务、陆金所辖下的P2P小额信用贷款业务及富登融保业务，成立平安普惠金融业务集群，专注解决个人和小微型企业的消费金融需求。
 
平安普惠历经十年发展，在综合实力、公司治理等方面已成长为金融行业专业典范。卓越的国际化管理团队，拥有丰富的管理经验；专业的风险管理团队，通过引入远程面谈、大数据客户评分、反欺诈扫描等先进技术手段，不断提高风险管控能力，提升审批时效；丰富的无抵押、有抵押贷款产品，以更低成本为普罗大众提供更多优质贷款选择；先进的互联网技术及创新能力，不断提升服务水平，为客户提供愉悦、简单的贷款互动体验；强大的外部商务合作能力，构建起贷款生态系统。
 
目前平安普惠已累计帮助超过350万客户获取超过3000亿元贷款， 线上交易规模居全国前列。超过4万人的线下销售和服务团队，分布于全国170余个城市近600家网点，线上超过3000人的远程销售服务团队，7*24小时为个人及小微企业客户提供专业的消费金融服务，帮助客户解决当下问题，提高生活品质，带来美好生活。秉承“每一个客户都是值得信赖的”品牌理念，凭借深度洞察，发掘客户值得信赖的一面，向社会传递“普惠精神“。
 
未来，平安普惠将在平安3.0时代的背景下，通过互联网创新技术，以更加开放的姿态，发挥综合优势，携手全社会、全行业共建普惠金融生态圈，为广大小微型企业和个人客户提供更加优质的贷款服务，打造全球贷款客户信赖的消费金融机构。