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人事担当(职位编号:0002)

天津天菱超硬工具有限公司

  • 公司规模:50-150人
  • 公司性质:合资(非欧美)
  • 公司行业:机械/设备/重工

职位信息

  • 发布日期:2013-01-15
  • 工作地点:天津-西青区
  • 招聘人数:1
  • 工作经验:五年以上
  • 学历要求:大专
  • 职位类别:人事经理  

职位描述

岗位职责

1. 考勤管理,薪酬核算;

2. 招聘,培训管理;

3. 独立处理员工人事调转、变动事宜;

4. 处理日常工作中的人力资源问题,指导员工职业生涯规划;

5. 上级交付的其他人力相关工作及部门总务工作。


任职要求

1. 男女不限,大学专科以上学历,5年以上的人事工作经验,能熟练使用办公软件;

2. 熟悉天津人力资源状况和劳动法律法规及相关政策;

3. 了解人力资源管理各项实务的操作流程;

4. 办事沉稳、细致,思维活跃,有创新精神,良好的团队合作意识;

5. 较强的学习能力和责任心,能自我激励,具备较强的独立处理事务能力;

公司介绍

天津天菱超硬工具有限公司于1996年3月成立,主要投资方为三菱综合材料株式会社(MITSUBISHI MATERIALS CORPORATION)。主要从事刀具的生产、销售。为力求达到日本总部的产品质量要求,公司不断从日本引进高精度数控加工机床及检测设备,并多次派遣员工到日本总部进行操作培训。

公司的主要产品为可转位刀片、硬质合金立铣刀、钻头再研磨等。主要应用于机械加工、模具、汽车、塑料等各类机械加工行业。我公司非常重视对新产品的研发和质量体系建设,适时追踪国内外本行最新技术动态,并以市场需求为导向,不断研发、精益求精。产品主要行销欧美、东南亚、中国大陆等世界各地。