天津招聘

岗位职责：
1、按照公司编制要求发布人员招聘需求，并定期更新；
2、联络和接待招聘人员，做好录用通知，做好员工试用期评估跟进工作；
3、办理员工入职、转职、离职等相关手续；
4、负责考勤管理工作，做好考勤日报和月报工作；
5、负责员工电子档案更新、人员异动、合同管理等工作；
6、负责员工保险办理、定期申报、沟通联络等事宜。
任职要求：
1、本科以上学历，经济、管理、人力资源等相关专业背景毕业；
2、二年以上人力工作经验，熟悉招聘、考勤等人力工作基本流程；
3、有天津地区保险、公积金缴存工作经验者优先；
4、服务意识好，亲和力强，工作踏实认真、细心负责；
5、工作执行力强，有较好的语言表达能力和逻辑思维能力，对数字具有较好的核算和汇总能力。

福利部分：1、享受正常双休日、法定假日、带薪年假（根据国家规定执行）2、办理社保（五险一金）3、员工庆生礼品及活动 4、节假日福利礼品礼金的发放

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