天津招聘

1.在部门管理过程中，建立安全意识，杜绝安全隐患，降低风险，实现公司0事故的安全目标。

2.编制生产部年度预算，支持公司的战略目标。监控部门费用的使用，达成部门年度预算的控制指标。

3.保证生产部按照IATF16949标准有效运行，使得产品的质量水平达客户要求，保证客户的满意度和公司的质量目标。

4.根据生产计划合理安排生产，在保质保量的情况下达成生产目标。

5.管控生产过程的原物料使用，支持供应链对库存的管理。

6.不断改善，提升生产效率，提升设备利用率，避免浪费，达到OEE的预定目标，对公司战略指标形成支持。

7.配合开展TPM活动，降低设备故障率，提升设备运转效率。

8.负责生产部组织结构建设，培育下属技能成长，增加团队凝聚力。

9.识别关键岗位及关键人员，避免关键岗位人员流失。

10.改善员工工作环境，体现公司文化对“好公司，好生活”的要求。

11.与各部门沟通协调，共同协作实现公司战略目标。

任职要求：

1.学历要求：本科以上学历，工科优先。

2.经验要求：7年以上的同岗位工作经验，汽车零部件行业优先，熟悉冲压和焊接工艺。

3.外语要求：CET6，具备听说读写能力。

4.电脑要求：熟悉 各种办公软件，了解EPR运转流程。

5.其他要求：精通 精益生产，熟悉IATF16949,ISO14001/18001等管理体系。

林德英利（天津）汽车部件有限公司，坐落于天津宝坻经济开发区宝康道34号，2012年9月由德国林德威曼有限公司与长春英利汽车工业有限公司共同投资组建成立。公司总投资2.5亿元，固定资产投资1亿元。公司占地面积60亩（40000.1平米），总建筑面积39202.51平米。
林德英利（天津）汽车有限公司是一家汽车零部件制造企业。目前主要客户包括：北京奔驰，华晨宝马，一汽奥迪，一汽大众，长安福特等；我们致力于为客户提供整车降重、提升安全性能等综合解决方案，公司涉及辊压、冲压、焊接及热成型先进技术，主要产品包括A柱、B柱、C柱、车门加强件、门槛、地板加强件、轮罩、天窗加强件、引擎盖内板等汽车白车身部件。
截至2020年，林德英利建有长春、天津、天津分厂、重庆共四个工厂。公司以LIGHT作为企业文化，取义于公司“轻量化”愿景，寓意Loyalty, Innovation, Grantitude, Humility, Teamwork.
作为天津市高新技术企业，公司目前共有员工400余人，2019年销售额达到12.5亿元。公司以其领先的科技优势，在汽车制造行业日趋前行。主要生产的高强度产品，采用德国进口辊压线，相比传统产品，可达到更高的精度、速度以及品质。公司拥有德国专利的新热切成型技术（Accra），与传统工艺相比，重量将减少约7%，强度约提高12%，不仅实现节能减排，还满足轻量化的目标。
未来，公司将基于“轻量化”的愿景，以及“Better Company, Better Life”的用人理念，为客户提供轻量化的高强度产品，为员工提供具有市场竞争力的福利和工作环境，我们诚招有志之士，加入林德英利，将使您的职业生涯更上一个台阶。