天津招聘

岗位职责

    

1、公司人力资源建设，组织或参与修订公司人力资源行政相关管理制度，公司管理制度的建立健全和贯彻落实，组织或参与岗位职责的编制与修订，建立工作考核制度并监督考核；
2、熟知员工个人能力，了解掌握各部门的用人需求，辅助领导合理安排公司内部人力资源增减调配等；

    

3、招聘、入职、培训、人事调动、离职等手续，建立人事档案，员工劳动合同签订、续签与管理；

    

4、日常考勤、加班福利、出差、休假管理，员工任免、迁调、奖惩与薪资的管理；
5、员工社会保险投保、申报，公司社保基数申报、调整、年检等工作，及时掌握国家相关法律法规政策；
6、行政管理工作，组织、安排公司会议，做好会议记要；
7、组织团队建设；

    

8、员工个人资料档案的建立和管理，相关证件及其他有关证明的核发，公司内部员工档案的建立与管理；
9、完成上级领导交办的其他任务。

    

任职要求
1、人力资源管理、行政管理及相关专业大专或以上学历；
2、年龄20-28周岁，男女不限；
3、工作诚恳踏实，细致认真，有上进心，有良好的执行力及职业素养；
4、具有良好的书面、口头表达能力、较强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力；
5、熟练使用常用办公软件；

    

6、有人力资源岗位实习或工作经历者优先。

    

    

工作地点：重庆市大渡口区建桥工业园C区

北京大清生物技术股份有限公司成立于2001年，是由归国留学人员创立的国家重点高新技术企业，总部位于北京市中关村科技园核心地区，是***从事生物医学材料研究的企业之一，专注于伤口管理、微创手术、口腔医学以及再生医学领域，是集产品研发、生产、销售和服务为一体的生物医疗公司。
大清生物先后承担北京市科委重大培育项目、科技部中小企业创新基金、海淀区重大科技成果转化与产业化项目，牵头国内***科研院所，承担国家科技部高技术研究发展计划（863）项目、十三五重点研发专项、科技部政府间国际合作项目等多项课题攻关。在国内外专业学术杂志和会议上发表论文三百余篇。公司目前拥有59项知识产权，其中多项是国际领先的专有技术。
大清生物在中关村医学工程转化中心建有1000余平米的研发中心，拥有高科技现代化的检验检测设备，被评为北京市企业技术中心、北京市企业研发机构。
公司目前有五个产品获得CFDA医疗器械产品注册证，两个产品通过了欧盟CE及FDA认证。公司尚有8个产品在国家指定的临床试验基地开展临床研究或已经完成临床，同时有7个系列产品正在研发中。
大清生物旗下拥有5家全资子公司。