天津招聘

1、负责制定和完善公司绩效管理制度；

2、制订年度绩效管理推进方案，报批执行；

3、跟进部门绩效实施情况，并对绩效数据进行汇总，制作绩效分析报告；

4、负责组织绩效面谈，发现和改进绩效实施过程中的不顺通部分依据绩效结果和绩效检查结果，提出绩效改进意见，并协助落实各部门绩效方案的优化；

5、依据年度计划，制定和落实改进计划。

任职资格：

1、大专及以上学历，企业管理、市场营销等相关专业；

2、良好的计划、组织、协调能力、具有较强的沟通协调能力、分析问题解决问题的能力、创新能力；

3、较强的数据统计分析能力，熟练操作OFFICE办公软件。

企业简介
    意尔康股份有限公司，中国领先的鞋类品牌企业。始创于1995年，1999年升格为无区域名称企业，2001年组建成企业集团，2011年完成股份制改制。总部位于浙江青田，拥有福建意尔康体育用品有限公司和意尔康鞋业（上海）有限公司两家全资子公司。

    企业主营皮鞋、休闲服饰及其配套产品的研发、生产和销售，为皮鞋大省浙江省的***规模皮鞋品牌企业，系中国皮革行业重点骨干企业。

    企业坚持“品质立市，科技兴企”的经营理念，将知识产权作为企业的核心竞争力，积极推进研发和科技创新，拥有1个省级企业技术中心、70余项技术专利，是国家高新技术企业。

    企业坚持走品牌之路，实施名牌战略，推行专卖连锁，把全国划分为30多个销售区域开设有近4000个销售网点，是皮鞋行业销售网络覆盖面***的驰名品牌。

    企业拥有三枚“中国***”，并荣获“丽水市市长质量奖”和“浙江省质量奖”、“中国真皮领先鞋王”等几十项荣誉。

    我公司为意尔康股份有限公司福建分公司，是意尔康在福建的总代理商。主要负责福建地区的销售工作。拥有直营店铺130多家。年营业额高达四亿多元。

    做好产品美化人们生活，办好企业福泽千家万户，是意尔康人坚持不懈的追求和矢志不渝的信念。
    本公司坚持以人为本的原则，积极培养人才，为员工提供具有竞争力的薪金水平和完善的福利待遇。同时，公司拥有科学、公平的人力资源制度和激励机制，可以为员工提供广阔的发展空间。

    目前，公司正处于扩大发展阶段，期待更多的优秀人才参与公司的发展。