天津招聘

全面负责项目护工管理工作，培训员工技能，提升员工绩效，创建合谐员工关系，提高客户满意率，以协助完成年度经营指标。

工作内容:

  1、协助医疗集团负责人编制、优化项目护工管理的各类制度、流程、预案；

  2、负责护工工作现场督导管理，主动发现问题及时解决；

  3、负责控制本部门的各种用品的消耗量，降低消耗，减少部门的开支；

  4、根据工作需要合理安排人员，负责对下级员工进行技能的培训；

  5、负责划分护工工作责任区，制定护工工作计划，以及工作程序；

  6、负责评价下级员工工作情况，及时进行工作人员的选择和调整，合理地分配劳动力，合理排班，确保本部门的工作效率；

  7、定期与甲方沟通，听取甲方对护工工作的意见，与甲方客户协调好关系，保证工作正常开展；

  8、负责岗位缺编时人员招聘，及审核项目护工人员收入核算表，处理员工关系；

         9、完成上级安排的各项工作；

任职要求：

      1、中专以上学历，55岁以下；

      2、2年以上护工管理相关经验；

      3、较强的沟通协调能力，较强责任心；

海阳集团始建于1993年，总注册资本5亿，员工总人数7000余名，拥有国家二级物业管理资质、保安服务许可证、保安服务一级资质、医疗机构执业许可证，业务范围覆盖保安服务、医院后勤管理、物业管理、老年事业和信息科技五大领域，可为全国各大医院、学校、中高档小区、别墅、商业中心、政府、企事业单位提供全方位、专业化后勤管理服务、安保服务以及为社区老年人、残疾人和普通社区居民提供智慧养老、智慧居家和上门护理等服务。

海阳养老服务（上海）有限公司是海阳集团旗下公司之一，是一家专业从事养老服务及社区服务的企业。海阳养老以成为中国养老产业的领头军为使命，以利用自己的行动，为老年人提供更优质，更舒适的生活环境，满足老人的生活需求和精神需求，提高老年人生活质量。同时倡导“敬老、爱老、助老”的社会风气，使社会各界关注老人生活、聚焦老人生活为愿景。为社区老人提供一站式服务的服务宗旨，满足市民日常生活的服务需求。通过资源整合，实现统一的规范化、程序化、标准化、系统化的四化管理。通过政府搭台、市场运作、社会参与，体现便捷、快速、全面、细致周到、满意服务等特色。让老人们真正过上“老有所养、老有所医、老有所学、老有所乐、老有所居、老有所为”的幸福生活。其业务范围是老年人生活照料和康复护理、社区生活服务及智慧养老服务。另外公司拥有一大批持有正式上岗证书的护工、服务人员以及呼叫坐席，以及多名社工师、执业医师、养老护理员、律师、心理学导师甚至保卫师及工程师等专业人才以外，还拥有医疗服务资质。请有意向者尽快投递您的简历，“海阳”期待着您的加入！


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