天津招聘

岗位职责：

1、根据工厂生产任务，组织开展安全生产管理、生产过程管理、劳动力管理、现场管理；

2、贯彻落实产品生产技术、质量管理标准、设备管理标准、物流管理标准、成本管控和EHS管理等；

3、制定生产系统的各项管理制度、操作规程等文件，并检查汇报落实执行；

4、持续提升产品质量和生产效率，降低生产成本，提升生产运营效益；

5、全面控制、协调生产部门的人员管理及各项生产活动；

任职资格:

1、大专及以上学历，6-10年焊接、冲压行业生产管理相关工作经验，有汽车配件行业相关经验；

2、熟悉精益生产、成本管控；

3、具有作业现场人员管理能力和行政管理能力，有较强的团队领导力和带动力，能很好的分析问题和解决问题。

沈阳来金汽车零部件股份有限公司，成立于2005年8月，在沈阳地区共设立4处生产基地，总注册资本2.6亿元，投资总额超6亿元，总占地面积16万平方米，并在北京、长春等地设立了物流基地。
公司自成立以来，专心致力于汽车零部件与模具的研发、生产和销售。现已成为以宝马、奔驰、华晨集团、一汽集团、奇瑞、德克斯米尔、海斯坦普等为主要客户的汽车冲压件、焊接总成件供应商。公司拥有大型压力机设备60余台，10条强大的冲压生产线，6条专业车门装焊线，10余台焊接、涂胶机器人，自动送、落料设备，另配有相应的各类专业机械设备200余台。公司拥有先进的三坐标检测中心和产品研发中心，配套产品多达千余种，符合各类客户的模块化供货要求，已成为东北地区民营汽车冲压件企业。
公司目前拥有员工1000余人，各类专业技术人员300余人。人才是来金发展最根本源动力，来金不断贯彻“以人为本，以能为先” 的人才理念，以海纳百川的胸怀实现人才全球化。在实践中磨练人才，在平凡中发现人才，在决策中信任人才。
公司凭借沈阳优越的地理环境与汽车产业优势，不断将生产业务向周边省市拓展，并以高品质、优价位和完善的售后服务体系、快捷的物流配送赢得了市场。公司以敏锐的战略眼光坚持走持续发展的道路，随着来金公司的不断发展和壮大，已从简单的加工型企业转变为技术制造企业，并立志为中国汽车工业飞跃发展做出更大的贡献!