天津招聘

岗位职责：

1、负责招聘工作，筛选简历，应聘人员的预约，接待；

2、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理；

3、公司内部员工档案的建立与管理；

4、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达；

5、负责公司各部门的行政后勤类相关工作；

6、负责考勤数据统计；

7、负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作；

任职资格：

1.行政管理、工商管理相关专业优先；

2.具有较强语言表达和文字处理能力，熟练使用OFFICE软件；

3.性格开朗，有一定的沟通协调能力，工作认真仔细，有责任心。

4.具有一定抗压能力。

福利：五险，双休，带薪年假

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