天津招聘

工作内容

1、 协助部门长线下事业方向 及各渠道推广策略的梳理，提出合理化建议。

2、 协助部门长，对渠道各项费用预算的管理与效率总结。

3、 渠道月度，季度，年度出库政策及促销活动计划的拟定。

4、 百货及CS，百强等各渠道开店政策及相差费用预算的拟定。

5、 协同市场部门，大型路演促销活动计划及预算的制定。

6、 赠品物料的预算管理，并对各大区实际使用效率的控制与效率总结。

7、 重点百货店（key store）项目的营业计划拟定，促销费用预算管理

并协同培训部门对业绩结果的分析总结，提出合理化推广建议

与方案，推动单产达标。

职位要求： 

至少5年以上策划主管级以上工作经验。

2、至少3年以上化妆品行业工作经验，至少从事过销售有关的职能。

3、有较强的数据逻辑及分析能力，过硬的报表技术水平，特别是有较强的PPT制作能力。

4、沟通能力强，较强的协调能力。

5、重视团队协作，有较强的团队意识。

6、形象气质好，能代表品牌形象。

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