天津招聘

行业：快速消费品

工作地点：市中心

职称：组织发展经理

工作职责：

1、配合人资中心各组经理制定发展规划、计划和实施方案

2、协助人资中心总经理制定人力资源月度和年度分析报告，定期上报董事长，供决策参考

3、协助人资中心总经理、发展总监进行调研访谈，进行组织分析、职能分析和岗位分析，撰写组织架构和职能设计文件，制定和修订部门职责书、岗位说明书等工作

4、协助人资中心总经理、发展总监参与各个集团级重点项目，并提供分析意见和方案实施建议

任职资格：

1、具备大型企业同等岗位经验2年以上，具备大型企业人事相关经验5年以上

2、具备良好的逻辑思考能力，具备良好的应变能力

3、具备良好的分析能力，并具有良好的沟通以及文案能力，在以往工作经历中具有公司大型文案的写作经验

更多信息，请通过lena.zhang@randstad.cn咨询