天津招聘

任职资格:
1.男女不限,26-35岁,大专以上学历,人力资源管理或管理类专业优先；
2.3年或以上销售型公司或大中型企业绩效项目实战管理经验，能够根据不同企业文化优化并持续推进绩效体系，有成功推广绩效案例优先；
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