天津招聘

岗位职责:

1、使用广发银行客服热线 95508，回访给我行已经办理过信用卡的老客户致电，根据客户消费额度以及日常消费习惯，给客服办理增值服务（具有分红返还型的小额保险理财产品），并指导客户使用银行支付系统完成购买等手续！

2、入职带薪培训，下发银行工号！

3、不需要本人寻找客户，不需要见客户。客户基本信息都有，比如：姓名，地址，身份证号，银行卡卡号，信用卡额度等。

4、为银行客户提供快速、准确与专业的查询及服务要求。

5、通过我们的系统可以直接完成购买，客户用信用卡支付，等一系列的手续。

 

岗位要求：

1、专科及以上学历，20 岁以上，条件优秀者可放宽年龄、学历要求；

2、口齿清晰，普通话流利，无口音，阿性格坚韧，思维敏捷；

3、好学肯干，有良好的团队意识；

4、从事过呼叫中心行业或有销售经验者，具备一定保险业务知识者优先考虑。

 

薪酬及福利：

1、 签订劳动合同。

入职即按国家规定购买“五险一金”（享受养老、医疗、失业、工伤、生育五险和住房公积金）社会福利保障；

2、薪资结构：基本薪资（3000~6200 元）+新人补贴（300-600 元）+转正奖金（800-1000元）+业绩奖金（10%-15%）+续期奖金，

3、入职满 1 年：公司额外提供优秀员工提供综合福利保障计划（涵括医疗保障、住院保障、定期寿险等）；

4、按国家规定享受带薪年假；

5、开门利是、过节礼物；

6、丰富多彩的员工活动：员工聚餐、节日晚会、趣味运动会、优秀员工表彰活动等等；

7、法国、美国、韩国、日本和中国香港等国内外旅游机会（月度、季度、半年度、年度）；

8、提供带薪岗前培训、衔接培训、管理能力培训等专业培训和广阔的职业发展空间；

公司倡导“高效工作、快乐生活”理念。

五天八小时，月休 6 天，上午 9:00-下午 6:30，中午午休 1 小时 10 分钟

 

个人发展：

1. 公司关注员工的发展，为每个层级的员工制定了发展规划：

专业路线：见习电销专员（TSR） -> 正式 TSR-> 银阶 TSR->金阶 TSR->白金 TSR->钻石 TSR

管理路线：电销专员-> 电销组长->电销经理->总监

此外，电销专员也可向行政管理、人员管理、培训讲师、业务支持管理、数据管理等多方向发展

2. 透明，公正，公开的考核制度，可以让您的职业规划的更加清晰。

 

培训系统：

1、刚进公司，带薪入职培训。（你要熟悉公司各个情况）

2、工作一段时间，提升性培训。（你要快速成长）

3、晋升组长后进行辅导能力培训（你要做师傅带新人）

4、晋升团队长进行团队管理能力培训（你要带团队）

上班地点（结合公司需求及求职者意愿分配上班地点）

温馨提示：收到简历 我们会马上联系您 请保持手机畅通，谢谢！

中美联泰大都会人寿保险有限公司由中美大都会和联泰大都会两家寿险公司合并而来，合并方案于2011年3月获得保监会批准，4月12日获工商行政管理部门核准并正式更名。新公司以上海为法定注册地，并采用北京、上海双总部的运营模式。4月19日，中美联泰大都会人寿保险有限公司在上海正式挂牌成立。凭借美国大都会集团在保险业的丰富经验以及上海联和投资有限公司对中国市场的深刻认识，大都会人寿致力于为中国消费者提供值得信赖和专业的保险方案。大都会人寿通过顾问行销、银行保险、直效行销和团险等多元渠道，为全国各地超过二十多个城市的消费者提供人寿、健康、意外及储蓄型保险产品等保险服务。
原联泰大都会人寿保险有限公司于2005年8月10日在上海正式成立，公司注册资本5亿元人民币（08年追加到7亿元人民币），由上海联和投资有限公司和美国大都会集团下属公司各持50%股份组建而成。
上海联和投资和美国大都会人寿同时是总部在上海的联泰大都会人寿的股东，这样中美大都会人寿与联泰大都会人寿两家公司正式合并。合并后新公司的名称为“中美联泰大都会人寿保险有限公司”，简称“大都会人寿”。