天津招聘

岗位职责：

1、负责公司员工月度薪资的制作、核准及发放；根据薪资数据编制、提交相关报表

2、协助上级监控企业劳动风险，进行劳动关系事务处理过程中政策建议及执行；

3、负责员工各类保险及福利的管理；

4、负责员工人事异动管理，并不断完善相关工作流程。。

 

任职要求：

1、本科及以上学历；

2、五年以上薪酬福利岗位相关工作经验，劳动密集型或连锁企业工作经验优先；

3、熟悉国家、多地区及企业关于薪金制度、保险福利待遇方面的法律法规及政策；

4、有较好的沟通和协调能力，具有一定的组织能力和解决问题的能力；

5、数字敏感度高，熟练使用office或wps等各类办公软件（excel需精通）；

6、责任心强，细致严谨；具备良好的职业操守，能承受较大工作压力和工作强度。

品牌介绍
Lily品牌诞生于2000年5月，作为商务时装的典范，Lily以“力度、女性化、现代、明快”的设计风格，受到年轻女孩的广泛拥簇。

Lily 女孩是一群85后年轻职业女性，她们朝气、清澈、敢闯、敢拼，喜爱新鲜事物。她们是职场的新生代，工作努力，却也追求生活的平衡。她们热爱艺术，渴望过一种简单随和、富有乐趣的生活。

设计灵感
现代艺术范儿，是Lily品牌的创作之源。设计师将现代艺术与民俗、摩登时代、超现实主义、拜占庭艺术等潮流趋势相结合，创造出独特的OL商务时尚。

将“现代艺术范”作为创作源泉，Lily一跃成为众多职场女性的首选，坚持时尚与商务的完美融合，Lily生动地演绎着年轻女孩的梦想。

Lily的“正合适”哲学
年轻OL的商务时装可能太严肃，也可能太时髦。那么，能不能找到一个平衡点，将职场的严谨和时尚的创意相结合，创造出真正适合于年轻OL的商务着装？ Lily做到了。

在产品设计上，Lily将时尚与商务完美融合。严肃或是有趣？严谨或是创意？经典还是前卫？一丝不苟还是自由随意？这一切看似毫不相干的对立元素，都在Lily商务时装上，得到了“正合适”的呈现。

穿正合适的衣服，做正合适的工作，过正合适的生活。一切，都恰如其分。

正合适，不代表中庸没个性，相反，这是一种自我态度的表达。

主要市场
目前，Lily在国内开设店铺900余家，店铺足迹遍及全国250多个城市，并成功进驻俄罗斯、沙特、泰国、马来西亚等海外国家，海外开设店铺逾70家。