天津招聘

岗位职责：

1、负责新教师岗前和在职培训课程体系搭建及优化迭代

2、根据工作需求和实际问题编制培训规划

3、开发培训课题，培训教材，编写培训教案并讲授

5、针对培训学员的情况，及时调整培训思路和方法，确保培训效果

6、设计培训评估体系并组织或协助评估培训效果

7、培训效果的整理、分析、汇总及保存

任职要求：

1、本科及以上学历 （研究生具有海外学习经验者优先）英语教育或相关专业

2、3-5年线上/线下英语教学经验（具有教学培训，研发经验者优先）

良好的沟通及演讲演示能力

薪酬福利：

1、六险一金：按照国家规定入职缴纳，包括养老、医疗、失业、工伤、生育、住房公积金，另补充缴纳商业保险；

2、固定休假：周末双休，法定节假日正常休息，另每年五一期间可享受9天公司集体假期；

3、带薪病假：每月可享受一天的带薪病假；

4、年度体检：每年秋季免费参加身体健康体检；

5、带薪年假7-15天。

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