天津招聘

岗位职责

1、按照公司标准，全面提高酒店的管理水平及服务质量，创造良好的经济效益和社会效益；

2、监督贯彻执行酒店经营方向和管理目标；

3、对连锁酒店各种动向保持高度的敏感性，分析研究价格体系与市场拓展方案，确保营业收入稳定增长；

4、详细阅读和分析所有报表，检查营业进度与营业计划的完成情况，并采取对策，保证本店营业顺利进行；

5、严格控制成本费用，使利润***化；

6、检查各部门工作情况及服务质量，及时发现问题，解决问题；

7、加强店内安全管理和各种设备设施维修保养工作，保障运作正常以及客人和员工的人身安全、酒店的财产安全；

8、指导培训工作，提高酒店员工素质，培养人才，为公司发展推荐后备力量；

9、以身作则，关心员工，奖惩分明，使酒店具有高度凝聚力，使全体员工以高度热忱和责任感去完成本职工作；

10、酒店周边关系协调；

11、完成上级委派的其他工作。

任职资格

1、大学专科及以上学历，酒店管理专业毕业优先；

2、3年以上酒店经营、管理经验，熟悉客房及前厅管理；

3、熟悉酒店运营管理及地方相关政策法规；

4、工作敬业，有责任心；较强的协调沟通、管理和团队建设能力；

5、接受过连锁酒店行业管理培训者优先；

6、优秀的领导能力、团队合作、管理能力、执行力、原则性强；具有良好的职业道德，较强的沟通、协调能力，具有责任心、能够承受压力。

铭忆智慧酒店是国内首家最具有互联网基因的跨界轻奢酒店品牌。铭忆团队将以优化传统酒店的经营模式为依托；重新定义未来酒店的服务模型；专注于智慧酒店的发展以及物联网的创新为目标；为客户提供360°全方位服务的酒店连锁企业。

铭忆智慧酒店，与传统的酒店经营模式完全不同。来实现客户“食、住、行、游、购、娱”六大要素的信息化和智能化，把先进的科技与服务有效的结合起来，丰富客人消费场景，充实客人碎片化时间，让顾客获得与众不同的、***化的舒适和便捷，将体验式消费做到极致。使得实体经营和虚拟经济能够有效的结合，不仅能为客户营造出更便捷、高效、安全的酒店生态圈。 还能为酒店的发展和客户体验式消费带来了无限的想象空间。

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