天津招聘

1.负责会员权益、策划会员日活动、积分运营，提高用户活跃度和留存率，提升粘性；

2.制定用户分层策略及方法，通过策略对用户进行分层管理，建立激励体系，提升平台用户的体验，提升会员销售转化率；

3.会使用RFM模型来管理用户生命周期，会员体系的分层运营、高净值用户维护，满足各阶段用户的需求，提高会员价值贡献；

4.跨部门合作（包括产品、市场、类目、BI），推动growth项目，设定目标，快速落地并实现项目迭代。

5. 关注用户体验，对影响用户行为和使用体验方面进行监控，积极有效地推动运营活动和产品改进。并可及时调整推广策略，降低成本，提升用户质量，优化用户运营；

任职资格：

1.有新零售、电商行业会员运营经验；

2.对活动策划、积分玩法成功案例的优先；

3. 敏锐的市场洞察力，衷于用户行为研究，具有优秀的资源整合能力；

4. 对数据敏感，具备逻辑分析能力，善于从用户数据中提炼用户需求特征；

5.有较强的学习能力和责任心，积极乐观，勇于担当，重落地。

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