天津招聘

岗位职责：

1.依据公司整体战略，组织制定公司总体培训计划；负责建立和完善公司培训体系，为公司及员工提供高质量的培训；

2.根据培训需求制式课程开发（包括但不限于公司介绍、产品介绍、运营流程、金融基础知识等）；

3.了解实施金融监管政策与动向，制定销售人员业务相关培训方案、定期开展金融理财及营销拓展培训，并通过培训的机制及时向销售团队进行宣导，提高销售团队的专业性及营销技能；

4.定期对销售人员进行产品介绍与政策及理论知识培训；

5.定期进行培训效果的跟踪反馈和评估，进行相关数据的统计、分析；

6.负责产品的产说会、沙龙路演等营销活动的组织及推动实施；

7.完成上级安排的其他工作。

任职要求：

1、本科及以上学习，经济/金融专业、有大型讲座经验者优先；

2、具备2年以上财富、理财、银行、信托、基金等金融行业培训经验优先，金融专业知识全面，熟悉各类金融产品的运作模式及亮点提炼，对金融市场和投资者有深入的了解；

3、有1年以上现场会议营销的讲解经验，具有较强的演讲能力及丰富现场会议营销的讲解经验，有激情感染力，能很好的驾驭现场，营造活动氛围；

4、熟练掌握培训体系搭建，培训课件制作和培训课程演讲工作，有一定的课程研发能力；

5、熟练使用OFFICE系统，特别是PPT制作熟练；

6、有良好的团队意识，能承担一定的工作压力。

微信分享