天津招聘

岗位职责：

1. 在董事长领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况；
2. 协助董事长作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况；
3. 协助董事长调查研究、了解公司经营管理情况，做好分析与记录；
4. 做好董事长办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录，做好决议、决定等文件的起草、发布；
5. 协助董事长管理公司的总务行政部及人力资源部的工作；
6. 完成董事长交办的其他工作。

任职要求：

1、30-40岁，形象气质佳，全日制大学本科及以上学历，人力资源管理专业尤佳；

2、熟练驾驶汽车，熟练使用各种办公设备及软件；

3、5年以上大中型企业相关工作经验，具有集团化企业工作背景优先考虑；

4、熟悉国家和地方相关法律法规、人事政策；受过现代人力资源管理技术、劳动法律法规等方面的培训，熟悉人力资源管理各个模块；

5、较好的逻辑思维能力；有开放的心态，很强的沟通协调能力和推动力；办事沉稳、细致，思维活跃，有创新精神，良好的团队合作意识。

备注：高端职位，条件不符勿投！

天津滨海三洋电梯有限公司是一家集电梯研发、设计、生产制造和售后维保于一体的专业化高新技术型生产企业。滨海三洋作为中国电梯工业的传承者，将工艺的精湛与严谨紧密结合，忠实还原了经典品牌创造品质的态度。

        天津滨海三洋公司引进一流的德国生产设备和技术，集结国内外顶尖的专业人才，依托先进的生产条件和管理模式，勇于创新，在自主研发的道路上积极探索，不断超越自我，赢得了较高的市场占有率和美誉度。

 天津滨海三洋加快吸收借鉴国外发展成果的步伐，融入独特的全新设计理念，在繁忙交错的城市交通枢纽之间搭建一个属于天津滨海三洋的支撑点，承载起急速前进的现代化建设，欢迎各位加入奋进前行的滨海三洋，感受来自滨海三洋团队的热情！

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