天津招聘

岗位描述：

1、负责对区域门店的日常营运活动进行标准化管理（营运标准和VI标准的执行和检查），对门店提供辅导（包括驻店辅导）。

2、保持和各门店良好的沟通，建立良好的客情关系，及时处理投诉。

3、负责区域内加盟主、门店店长和店员的营运培训。

4、负责区域内的新开店铺的营运指导工作。

5、制定（申请）和执行区域内的店铺促销计划。

6、协助完成区域门店加盟招商任务。

7、运用门店选址工具，对门店地址进行评估。

任职资格：

1、本科以上学历，沟通能力、执行能力强，高度的工作热情、能承受较大压力。

2、较强的应变能力与良好的团队合作精神。有加盟门店管理经验者优先。

3、在连锁零售企业内有店长工作经验、区督导工作经验。

薪资待遇：

***，餐补交通补，五险一金，年底双薪，带薪年假，绩效奖金。

工作地点：天津市东丽区西七道28号科大讯飞智汇谷三楼百世。

店加是以百世集团为背景，利用互联网、大数据与电子软件技术，整合资源，以百世集团综合电子物流平台为支撑，构建B2B电子商务平台，为品牌企业提供深度分销服务，为零售终端提供一站式订货服务，用户操作便捷安全，统一物流配送标准，百世店加以完善用户体验和提升客户价值为目标，实现最后一公里零售的数据化管理。旨在让商业更简单，全面优化O2O社区零售服务的业务模式。