天津招聘

岗位职责：1.执行并完善公司的人事制度与计划，培训与发展，绩效评估，员工社会保障福利等方面的管理工作；

               2.执行并完善招聘、培训和绩效考核等工作；

               3.执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程；

               4.员工人事信息管理与员工档案的维护，核算员工的薪酬福利等事宜；

               5.其他人事日常工作。

任职资格：1.大专及以上学历；

               2.3年以上人力资源管理经验，熟悉人力6大模块工作；

               3.由制造行业工作经验者优先。

山东爱德邦智能科技有限公司，是一家专注于企业信息化服务、车联网技术、大数据信息采集与分析、云计算技术运用以及从事智能网联锂电池开发制造的高科技公司，运用互联网AI技术解决交通出行领域痛点，立志于让人类出行更环保、更安全，成为全球领先的智能网联新能源品牌。公司组建于2018年8月，现有员工300多人，其中大数据、车联网、AI、互联网团队90余人，90%具有新能源汽车互联网3年以上经验，70%具有汽车主机厂5年以上行业经验，30%有互联网行业3年以上工作经验。公司还有一批新能源汽车动力电池行业的精英，曾参与编写多项国家标准，参加国家863燃料电池项目的电池专家。公司本着“让合作伙伴、企业、股东和员工收益更好，为社会和人类进步作出贡献“的核心价值观，孜孜不倦于交通出行领域的智能网联科技革命！