天津招聘

人力资源规划与开发

1.参与编制并落实公司人力资源发展规划。

2.协助修订、完善公司各项人力资源管理制度与工作流程，并组织实施。

3.组织做好人才的挖掘、储备与开发工作。

招聘与配置

1.根据公司现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，掌握和控制人员编制总量，制定年度定员定编方案。

2.根据各部门的人员需求和岗位任职条件，制订人员招聘计划，并组织实施。

3.招聘渠道的开发和维护。

培训管理

1.根据公司发展的需要，制定培训方案，并组织实施。

2.根据公司人力资源发展规划，建立多层次的培训管理体系。

3.及时对培训效果进行评估。

绩效管理

1. 参与制定、修订和实施员工绩效考核方案，监督指导各部门绩效考核过程。

2.根据绩效考核结果，有针对性地对员工进行培训等绩效改进工作。

3.根据公司后备人才的管理制度，组织实施后备人才晋升前的考核工作。

绩效管理

1. 参与制定、修订和实施员工绩效考核方案，监督指导各部门绩效考核过程。

2.根据绩效考核结果，有针对性地对员工进行培训等绩效改进工作。

3.根据公司后备人才的管理制度，组织实施后备人才晋升前的考核工作。

其他

1.配合相关部门开展公司文化建设活动。

2.国家及业务所在地政府时时发布的劳动政策、法规的培训和咨询

3.部门颁布和执行的人事制度、政策、流程方面的指导和咨询

4.完成各类劳动监察、仲裁、审计等资料的收集整理工作

5.协调各类员工问题/争议的合法、合理、合情处理

外部联系

社保中心、外管所、人才交流中心、政府相关部门……

上海彦庆实业有限责任公司，是一家立足于上海，面向长三角，服务全国，具有独立法人资格的综合性服务公司，以下简称“彦庆实业”。
彦庆实业以专业为起点，以服务为特色，公司内的成员企业长期专注于人力资源服务领域，至今已拥有近二十年的人力资源行业服务经验。公司拥有一支优秀、专业的管理服务团队和近万名员工，以一站式的服务方案满足企业人力资源业务流程外包的需求为核心，为客户提供规范化、专业化、个性化的人力资源外包整体解决方案。
彦庆实业为全国综合服务型公司，经过多年发展，已在南京、杭州、南通、常熟、宁波、湖南、山东等地陆续成立分公司，并在全国设立办事处。业务范围从上海已延伸至江苏、浙江、山东、湖南等全国200多个城市。合作伙伴遍布欧、美、韩、日、中国台湾企业，已成功为包括几十余家500强企业在内的多家优质企业提供了服务。业务覆盖了生产制造、物流储备、商业零售、物业管理、酒店餐饮、营销会展等各个领域。
彦庆实业始终不渝地奉行“以人为本 以客户为中心”的宗旨，秉承“诚信合作 规范服务 创新发展”的服务理念，力争成为国内领先的人力资源综合服务提供商！满足客户需求，为客户创造价值！