天津招聘

１.有锅炉操作资质证书，并有3年以上实际锅炉岗位工作经验．
２.３５岁以下， 中专以上学历．
3 . .能够承受工作压力，做事认真，有条理，能适应早晚班倒班，吃苦耐劳，品德优秀。

待遇：

1、生产部门员工均为劳务派遣人员，按户口性质，非农户口上五险一金、农业户口上养老保险及农民工两险，公积金可选；

2、月工资包括：

基本工资1340元、

岗位津贴150

月浮动绩效奖金600元（根据每月班组及个人工作表现评定）、

餐补12元/次出勤（每月根据出勤约合180-220元）、

入职3-6个月后，进行岗位技能考核，通过考核者可增加技能津贴200元/月。

3、年底发放双薪；

4、每年四月份调薪、根据集团效益和个人表现发放年终奖；

5、其他福利待遇如下：

?河东、河西（小海地）区域内提供班车；

?每次出勤提供12元餐补，另有冰箱、微波炉可供使用；

?夏季除按统一标准发放防暑降温费外，生产现场工作人员在高温月份额外发放饮料；

?冬季发放采暖费，现天津市标准130元/月，共4个月。

?公司提供每日免费洗浴；

?每年免费健康检查；

?提供冬夏工作服（夹克套装、长袖衬衣、冬装棉马甲、夏装短袖T恤/衬衣）、冬春夏三季防静电防砸工作鞋、按岗位发放劳动防护用品；

?公司有工会、党支部，并定期召开员工沟通大会；

?工会不定期组织体育健身活动，如羽毛球等。

?每年夏天组织团队拓展活动；

?每年“三-八”对女员工赠送节日礼物；

?每年“六一”对有16岁以下子女的员工赠送节日礼物；

?每年中秋赠送月饼或等值礼券；

?每年春节前召开年会，发放实物礼品；

?每月召开生日会，当月过生日员工可共享生日蛋糕和祝福；

?对表现突出、或积极支持他人工作的员工提供价值奖励；

?对提出合理化建议、参与QC、EHS等活动表现突出的员工提供奖励；

?在公司工作满3年后，每满一年，带薪年休假增加1天；

?提供和岗位相关的培训，如特种设备操作资格证等；

公司总人数为80-90人规模，一条生产线，生产部门采用综合工时制、四班两运转，每班12小时，上三休三。
公司秉承集团以人为本的思想，重视员工个人发展，对员工进行多种技能培训及交叉轮岗工作，并有完善的生产部门班组长晋升制度，定期对绩效优秀的员工进行考核、晋升。


请将简历、近照、期望薪资、联系方式等信息发送至： gsun@daramic.com

1、请注明你所要申请的职位。
2、请注明你的户口所在地。
3、请将你的简历写好后拷贝/粘贴到你的 email 中。
4、不要在 email 后附带任何文件。
5、请在应聘材料上标明，此职位的信息来源于51job。

天津戴瑞米克隔板有限公司是外商独资企业, 生产汽车用铅酸蓄电池内的隔膜，共有两条自动化生产线。企业有工会和党支部，注重员工福利和安全。

戴瑞米克集团是总部位于美国，生产铅酸蓄电池用聚乙烯隔膜的企业，产量占全球需求的一半以上。全球有三家研发中心和九家工厂。
2007年，Daramic和日硝合资成立天津戴瑞米克日硝隔板有限公司。各50%股份。美日合资。
2011年，Daramic收购日硝全部股份，天津戴瑞米克隔板有限公司成为100%美资的集团子公司。
2015年，Daramic上级Polypore集团进行拆分。Polypore及下属Daramic，Celegard整体出售给日本旭化成株式会社，成为AK下属Polypore事业部。成为日本独资企业。
公司坐落于东丽开发区，在市区方向提供班车。一线员工出勤为四班两运转、八点到八点，一白一夜休两天。办公室员工周一到周五八点到四点半出勤。