天津招聘

岗位职责：

1、负责所辖区域人力资源管理各项实务的操作流程和规章制度的实施；

2、主要负责所辖区域招聘工作，且人力资源其他模块均有实践基础；

3、负责为员工办理入离职、转正、异动等各项人事手续，防范用工风险；

4、协助组织所辖区域员工的绩效考核工作；

5、协助组织各种培训，并做好前期准备工作（时间、场地、物料、设备、人员、教材等）

6、完成领导安排的其他工作任务。

任职资格：

1、人力资源、工商管理或相关专业本科及以上学历，5年以上专职人力资源工作经验；

2、对现代企业人力资源管理体系有深入的了解和丰富的实战经验，尤其擅长招聘和员工关系模块；

3、熟悉国家、地方各项人事相关法律法规及政策，对各项政策的变化敏感；

4、具有大局观，善于思考与总结；

5、强烈的责任心和事业心，善于沟通、组织协调能力强。

    天逸金融服务集团是一家集金融科技与金融服务于一体，专注于为供应链金融提供全方位FinTech服务的集团公司，成立于2001年，战略股东为软银中国资本。经过20余年的行业耕耘，凭借强大的科技能力、风控能力以及国际化能力，天逸集团已经成为中国及亚太地区供应链金融行业领先品牌。
    在国内国际双循环新发展格局下，未来天逸集团将秉承“创新 服务 稳健 长远”的经营理念，保持始终如一的专业、专注精神，不断创新、创造，严格自律、严控风险，为监管方、中国及全球客户、合作伙伴提供最为专业的金融科技与金融服务一站式解决方案，继续为推动中国及全球供应链金融等金融服务行业的健康发展做出贡献。