天津招聘

岗位职责

1、根据公司整体经营目标，参与制定销售计划，同时制定本组每月销售计划，掌握销售进度。

2、定期组织汇报销售情况，编制销售报表，定期报送相关部门。

3、每日确认各业务员当日业绩。

4、根据销售计划，参与制定和调整销售方案(策略)，并负责具体销售方案实施。

5、销售现场日常管理工作。

6、根据公司规定，定期对业务员进行考核。

7、参与并制定现场销售工作流程和标准，组织员工研究确定。

任职要求 
1、大专及以上学历

2、具有较强的市场开拓能力、独立谈判能力、沟通交际能力、组织协调能力及团队协作能力;

3、踏实、勤奋、上进的工作态度，责任岗强，有较强的沟通能力和分析判断能力;

4、性格开朗，礼貌耐心，学习、承受能力强。

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