天津招聘

1、根据企业发展需求，协调部门各中心招聘需求，制订并执行招聘计划，高质高效完成招聘任务；

2、负责公司部门所需招募人才的各项相关工作，初步的简历筛选，电话沟通；

3. 负责招聘渠道的日常操作与管理，开发、维护、评估、分析各招聘渠道，负责满足公司的人才需求；

4、发现招聘工作中的问题、及时与部门沟通、并提出相应的解决方案

5. 协助建立和实施人力资源招聘标准、流程与制度；

6. 协助相关部门人员协助完成复试工作，确保面试工作的及时开展及考核结果符合岗位要求；

7、协调处理劳动争议，建立和谐的劳资关系

8. 协助部门完成其他专项事务，及负责领导交办事宜。

要求：

1、 全日制统招本科及以上学历，22-30岁之间；

2、 3年以上知名企业的工作经验，1年以上地产行业招聘工作经验，有地产行业猎头工作经验者亦可；

3、 熟悉招聘流程及各种招聘渠道，能灵活运用各种招聘资源，具备较强的专业素养；

4、超强的团队合作精神、沟通能力、适应能力和抗压能力

     红星美凯龙家居集团股份有限公司（以下简称“红星美凯龙”），截止2019年12月31日，红星美凯龙经营了87家自营商场，250家委管商场，通过战略合作经营了12家家居商场，此外，公司以特许经营方式授权开业44家特许经营家居建材项目，共包括428家家居建材店/产业街。
     红星美凯龙家居一直为实现“打造中华民族的世界商业品牌”的企业愿景而不懈努力。
     30年来，从一家地方家具专营店到如今第九代Shopping Mall式的一站式体验家居购物广场，红星美凯龙不断升级创新，荟聚了超过800个国内高端品牌以及超过400个进口品牌。
     红星美凯龙家居始终坚持以缔造品味艺术、传播居家艺术为目标，以提升中国人的居家品位为己任，对每个家庭的居家环保负责任，致力于追求中国家居业的美学发展，逐步提升中国消费者对于家居品味的认知。
     红星美凯龙家居正在积极探索新零售路径与模式，实现线上线下一体化融合、建立无缝衔接的服务闭环，坚持创新，持续带动行业未来的发展方向。
     红星美凯龙家居还推出了多品牌战略，以满足更多元化的消费升级需求，除耳熟能详的“红星美凯龙”外，还有高端时尚品牌“红星?欧丽洛雅”以及打造轻时尚生活馆的“星艺佳”品牌。此外，红星美凯龙还拥有“吉盛伟邦”的品牌使用权。
     红星美凯龙家居致力于推动整个中国家居行业的发展，同时通过加大对绿色环保品牌的扶持，推动全社会绿色家居、和谐社会的发展。由红星美凯龙制定的各项行业产品质量与环保标准，已经获得国家认监委的备案认可。红星美凯龙家居于2012年提出家居建材行业“家居专家”的九项服务承诺；2015年联合中国质量认证中心正式推出“中国家居正品查询平台”，实现“绿色家居·正品追溯”；2016年正式发布绿色宣言，致力于对每个家庭的居家环保负责任。