天津招聘

1、协助人事BP经理进行招聘渠道拓展与客户开发

2、协助人事BP经理针对营运各岗位人员进行绩效制定及应用

3、配合开展校园招聘，招聘和储备后备人才

4、协助人事BP经理定期组织团队活动，提高团队凝聚力

5、对招聘困难的大区给予资源及支持

6、制作周、月招聘数据表格并分析

7、招聘制度、流程、表单的执行，修订和补充

8、新市场、新城市、新店门店员工职位薪资调查，并反馈调查信息

9、进行本年度工作的梳理和总结，并制定明年工作计划

10、上级交办的其他工作事项

11、渠道合同等资料整理与存档

岗位要求：

1、性别不限，大学专科及以上学历；

2、有零售行业经验，2年以上零售品牌终端多模块岗位经验，熟知人力资源管理专业知识，了解品牌运作模式；

3、熟悉人力资源日常管理工作流程，在招聘、员工关系管理及薪资绩效方面具有实践经验；

4、优秀的沟通协调能力、抗压能力、时间规划能力，较强的责任心；

5、具有解决复杂问题的能力，具备独立工作能力及良好的职业道德。

RIOTLILY（艾特里里），汇聚全球时尚买手团队与新锐设计师，与SWAROVSKI、DISNEY等多家国际品牌合作，只为呈现一件***的配饰作品。
云弘投资管理有限公司，2003年成立于上海，目前拥有“AJIDOU”、”RIOTLILY”、”LARUTA-DEVIA”“包小姐与鞋先生”四个时尚零售品牌，RIOTLILY（艾特里里）是定位于中高端的全品类配饰品牌，以其***的品类占位、潮流个性的品牌形象、差异领先的产品风格、丰富多样的SKU，占据着时尚配饰的市场前沿。