天津招聘

职务描述(岗位职责）：

1、负责所在项目员工的入职、转正、调动、离职等手续办理，并及时存档，确保工作操作符合公司规范。

2、负责所在项目员工的档案管理，确保档案管理完整、规范，维护员工关系，做好劳动纠纷处理，把劳动风险降到最低。

3、负责所在项目员工的考勤审核、薪酬调整、薪酬核算、个税申报，确保数据正确，合法合规。

4、负责所在项目员工社保公积金办理，做好相关年检工作，维护与政府社保中心等劳动部门关系，确保公司福利制度符合国家政策。

5、完成领导安排的其他工作内容。

任职资格：

1、23～40岁，男女不限。 　

2、学历要求：大专及以上，人力资源，心理学或管理类相关优先。 　

3、工作经验：

1） 熟悉相关劳动法律法规，熟知人力资源日常管理制度及工作流程，并具有实践经验，熟练使用办公软件及相关的人事管理软件。

2）具有1年以上人力资源工作经验，有物业管理从业经验者优先。 　

4、有人事管理类证书优先。 　

5、其他要求： 　

1）性格开朗、积极主动、责任心强、忠诚守信、工作严谨，具有很好的语言文字表达及沟通能力；

2）具备较强工作承压能力。 　

世茂天成物业服务集团有限公司（简称世茂物业）是世茂集团旗下全资子公司，成立于2005年9月，总部位于上海，是一家专业的一级资质物业管理服务企业，排名全国物业服务企业前30强。目前旗下拥有5家子公司，业务范围涉及物业管理、房屋租售、工程维保、设备智能化、绿化养护等领域。

依托世茂房地产开发平台，截止2016年末，世茂物业接管的项目100多个，覆盖近50多座城市，涉及住宅小区、大厦、别墅、商住楼、写字楼等各类业态，

“因您而变，成就幸福”是世茂物业不断追求的企业宗旨。近年来，集团陆续通过了ISO9001:2008质量管理体系、ISO14001:2004环境管理体系以及OHSA18001:2007职业健康管理体系“三标一体化”认证；加入“国际金钥匙”联盟并多次斩获大奖；原创及引入“网格化服务”、“呼叫中心”、“智能管家”等行业先进工具，打造强大的服务后台，力求为广大业主提供“满意加惊喜”的高品质服务。