天津招聘

岗位职责：

1、培训规划和计划：协助培训经理进行培训需求调研工作，参与拟定培训的具体规划、实施计划和实施方案，协助进行培训课程管理，确保培训计划符合培训需求；

2、培训资源管理：根据企业培训需求，在培训经理指导下，收集、评估相关课程、学习资料；开拓并维护合适的学习与培训渠道，确保培训资源的丰富性与适用性；

3、培训授课：了解学员需求，参与培训授课，编制培训讲义、做好备课工作，丰富课程内容，设计课程结构，做好现场把控，根据课程反馈不断完善培训课程；

4、培训效果总结：做好培训记录并跟进培训后的效果反馈；分析总结培训工作，提出培训管理与课程完善合理化建议；

5、对培训效果进行评估，并提交分析报告。

任职资格：

1、工程造价相关专业，熟悉工程图纸，接触过广联达建模算量；（成长空间大）

2、熟悉员工培训制度和流程；熟练运用ppt等办公软件；

3、良好的人际理解与沟通协调能力和组织能力，善于倾听；

4、具有较好的文字功底和语言表达能力；

5、团队合作：愿意与他人合作，主动与其他成员进行沟通交流，共同分享信息、知识、资源。

       一砖一瓦立足于建设领域，以建筑人为中心，秉承以人为本，人才至上的核心理念，以真诚、开放、专业、创新的态度，整合行业优质资源，众创共赢，构建良好的学习生态圈，打造一站式的人才服务价值链，为客户提供高品质的教育产品和服务，致力成为中国最卓越的建筑人才培训中心和综合服务平台，公司寻求为合作伙伴带来良好的财务回报，并为员工、股东、行业和社会持续创造价值！

        一砖一瓦公司成员目前拥有民办职业培训学校资质、工程造价咨询资质。一砖一瓦公司也是广联达科技股份有限公司在全国范围的战略联盟合作单位，是广联达官方唯一授权的软件培训机构和软件应用能力认证机构！

       一砖一瓦经过近六年的努力，目前，一砖一瓦服务的客户有5000余家企业，300余所高校，有超过10万余名建筑从业者参加过造价实训课程或领导力课程。

使命：一砖一瓦，让建筑人生活更美好！
愿景：建设领域职业技能教育领先品牌！

【22】个分支机构，以北京、上海、广东、江苏、重庆、四川、云南、贵州、天津、河北、山西、江西、湖南、吉林、安徽、辽宁、河南、山东、广西、陕西、新疆、甘肃等22个分支机构为中心覆盖全国市场。
【300】余名员工为客户提供专业服务，90%以上的员工均具备工程造价或建筑相关专业教育背景，注册造价工程师22名，高级工程师14人。
【100】余名授课讲师，研究领域覆盖工程造价、工程管理、工程施工、职业技能、管理技能等方向。
【50】余个课程项目，涵盖建筑专业类讲座及公开课、土建造价类实训项目、安装造价类实训项目、员工职业技能课程、管理者领导力提升课程等领域。
【15万】余名学员参加过一砖一瓦造价实训课程、领导力课程、网络课程或专业讲座，近300余家合作院校，学员遍布5千余家企业。