天津招聘

工作职责

1、负责项目前期的需求沟通、进度推进及项目维护，协调技术人员完成与行业客户的技术交流； 2、负责整个项目的开发、交付过程，确保项目在可控范围内正常交付，提高团队工作效率及资源利用效率； 3、定期与公司产品团队进行沟通，将行业客户的需求整理反馈至产品团队； 4、日常管理流程的改进与实施标准操作手册的撰写；协助技术人员完成项目文档的撰写。

岗位要求

1、 两年以上互联网产品、项目管理等工作相关经验，本科及以上学历； 

2、 有严谨的逻辑思维和快速学习的能力； 

3、 善于团队管理与合作，较强的沟通协调和表达能力，具有专业的服务意识和高度的责任心； 

4、 全程参与过10人以上团队的项目开发，并担任项目经理或助理； 

5、 有较强的综合分析能力，善于归纳和总结，有快速应变能力； 

6、做事踏实，能有条理的把项目任务按优先顺序安排好，随机应变，以及合理的时间安排。

舟恩信息主营业务是信息技术领域的专业服务。包括软件系统开发建设、软件应用测试和人员外包。
公司本部位于上海市浦东张江，在北京、杭州、南京均设有分支机构。
公司具备自主知识产权的全套电子商务解决方案。涵盖了了管理商品、会员、支付、物流等功能。除PC端外，还覆盖了主流的移动端。系统因为设计起点高、伸缩性强并且功能齐备，因此适合大型的电商。
舟恩信息有一只专业的测试队伍。在PC应用的功能测试、大型系统的性能测试和移动端应用的全面测试方面提供专业的服务。
由于运营体制、招聘队伍业务能力以及人才库的积累达到了专业的水准，因此舟恩信息在寻找技术人员方面有很快的响应速度。在外包人员管理方面的经验积累，使得我们派出的外包员工稳定性很高。
舟恩运营团队的骨干员工有超过10年的人员外包运营管理经验。根据多年的积累，公司开发了人力外包工作流系统。该系统涵盖了从简历搜索、推荐到录用、派出、日常管理等完整的流程，在多人协同工作过程中极大地改进了工作质量和效率。
在外包人员管理方面，根据客户的绩效反馈展开外包人员管理工作，保证员工以积极的心态、稳定的情绪在客户现场工作。工作重点是保持外包员工的稳定性，降低流失率。具体的措施是在员工关怀、福利等方面加大力度。配合客户管理人员的管理措施，使员工在客户现场的工作环境中有归属感。