天津招聘

1、建立、完善人事管理制度、工作流程，并组织、协调、监督制度和流程的落实；

2、建立、完善招聘管理制度和流程，并监督实施；

3、编制培训教材，编写培训教案；开发培训课程、培训形式和方法，并组织策划各类培训活动，及讲授课程；

4、制定员工薪酬福利制度，并管理和实施；

5、建立员工绩效考核制度，组织每月进行员工绩效考核实施与检查；

6、建立劳动合同管理制度，及时跟进合同的签订、续订、解除、终止，以及解决劳资纠纷；

7、组织安排、策划员工福利、旅游拓展活动、公司年会、表彰大会；并跟进实施；

任职资格：

1、学历：大专及以上，人力资源、行政管理等相关专业。

2、工作经验：1年以上人力资源工作经验。

3、能力要求： 掌握先进的人力资源管理理念和工具，熟悉国家及地方相关法律法规及政策，熟悉各大模块专业理论知识，并具备实战经验。

薪酬福利：

1、提供具有市场竞争力的薪酬水平，年终奖+工龄奖+带薪年假；

2、基本社会保障项目：包括医疗保险、养老保险、失业保险、失业保险、工伤保险、生育保险，缴费基数和缴费比例按照国家及地方有关规定执行；

3、保障福利项目：生日贺礼、团体意外险、员工保健计划体检；

4、长期供应：茶叶、水果福利、下午茶；

5、假期：法定节日假、年休假、病假、婚假、产前检查假、产假、陪产假、丧假等；

6、广州总公司工作时间：8:30-12:00 14:00-17:30，每天工作7小时；

7、员工活动：拓展训练、团体活动、年度旅游、聚会以及其他社交活动；

8、良好的办公环境，交通便利，工作生活娱乐设施齐全。

广东耐迪化工有限公司创建于2002年，是一家集科研、开发、生产、销售、工程设计、施工于一体的高科技、专业化地坪涂料公司。工厂占地面积2万平方米，拥有先进的生产设备和强大的技术研发能力。公司的产品包括环氧树脂地坪涂装系列、聚氨酯地坪涂装系列、耐磨硬化地坪涂装系列、水性环氧地坪涂装系列等。
十几年来，公司高度重视产品技术研发和产品质量，不断引进高端的技术研发人才，并与广东工业大学建立产学研合作关系，为产品的技术升级、创新型产品的开发打下坚实的基础。公司通过ISO9001:2008质量管理体系、环境管理体系、职业健康安全管理体系认证，并执行ISO体系组织生产和实施质量管理，产品品质得到有效保证。在行业中保持先进的技术优势，向市场提供最优质的产品及服务。先后承揽过多项国家重点工程项目，如：新疆乌鲁木齐动车所维修基地、万达集团、恒大集团、太古汇、中国石油化工集团公司、康美制药股份有限公司、中国储备粮管理总公司、香港嘉顿有限公司、广州万宝集团有限公司、东风日产乘用车公司等，工程质量得到了社会各界广泛赞誉。
耐迪公司秉承“以最优质的材料、高度负责任的精神，追求最完美的工艺”宗旨，始终专注在地坪涂料领域，努力为客户贡献价值，愿与社会各界朋友真诚合作，共创辉煌。