天津招聘

岗位职责:

1、在销售总监领导下，定期完成量化的销售目标；

2、开发客户，寻找潜在客户，维护客户关系；

3、签定销售合同并跟进后期发布；

4、解决客户就销售和服务提出的投诉；

5、从销售和客户需求的角度，对产品的研发提供指导性建议。

1、利用电话、微信、微博、展会、上门拜访等多元化的方式挖掘潜在客户；

2、结合公司产品T云，根据客户不同需求和情况，针对性的给予客户合理的产品推荐，让企业网络营销简单

3、每月完成既定的销售指标；

4、协助经理完成销售部其他相关事宜。

任职要求

1、大专及以上学历

2、有意愿做销售

3、希望能够拿到高薪

薪资待遇

底薪(4250-8000) + 高提成(10-30%) + 业绩奖金+敬业津贴1000

除此之外你将得到：

【全面的社会保障】 按照国家规定，不管是哪里的户籍，缴纳社保公积金，员工一律签署正式劳动合同。

【温馨的员工关怀】 年度旅游，系统培训，生日会、免费爱心早餐、节日福利

【全面的专业培训 】 入职均有系统化的培训，让你能够快速掌握产品以及如何销售产品；职中培训贯穿你在珍岛的整个职业生涯；对于有进取且有管理意愿的伙伴们，为期6个月的黄埔干训班为你量身定造；对于晋升成功的伙伴，有系统的管理培训，让你能够快速掌握如何成为一名合格的经理且做向更高阶管理的培训。

【完整的四通道职业规划】（公平、公开、不按个人的工作经历和学历为限制）

专业通道：实习员工-营销顾问-客户经理-客户总监-大客户销售

管理通道：销售—销售主管—销售经理—战区总监—销售总监（分公司总经理）-区域负责人-销售副总（或根据发展意愿同级别内部岗位调动）。

培训通道：营销顾问-客户经理-培训专员-培训经理-培训总监

人资通道：营销顾问-客户经理-小政委-大政委-政委主任

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