天津招聘

工作职责:

1. 全面推动公司多种经营新业务开拓工作；

2. 领导下属拓展业务渠道，推动和调动公司资源进行客户目标市场开拓；

3. 组织集团创新经营业务战略规划的编制，对战略进行宣贯、跟踪和监控；

4. 统筹集团创新经营目标分解及经营计划编制，跟踪各经营端口关键里程碑节点计划执行情况，策划实施考核激励，确保经营目标达成；

5. 研究、开拓物业公司创新盈利模式，嫁接线上、线下优势资源，孵化新业务并进行推广；

6. 统筹集团所有经营资源，建立和完善创新业务运作体系，提升资源利用效率和业务营运效率；

7. 负责集团社区资源经营团队的组织能力建设，促进内部交流、协同；

8. 对新业务拓展人员进行专业知识培训，不断提高业务人员综合素质和服务。

任职资格:

1、物业管理、工商管理、市场营销、数学、金融等相关专业本科以上学历；

2、3年以上大型连锁企业（如超商、家电、快消品、餐饮服务业）或知名电子商务类企业管理经验，在采购、营销、策划、实体店管理等方面有专长；

3、具有较强的商业敏感度与业主需求搜集能力，观察力与判断能力；

4、具有扎实的客户基础及谈判能力，具备大型客户的开发维护能力，能领导团队开展工作；

5、有大型物业公司社区资源经营团队领导经验者优先考虑。

新城悦控股有限公司（*******），创立于1996年，成长于常州，发展于长三角，是专业从事物业管理与服务的综合性服务企业，2018年11月6日正式于香港交易所主板挂牌上市。
2016年10月正式推出全新物业服务品牌“新城悦”，同时提出服务提供者、社区运营者、资源链接者、资产管理者四位一体的品牌角色全新定义，以平台化的新服务价值，代替传统物业对物和人的点状服务，全面提升服务给客户带来的喜悦感，以期建立新城自身的服务型生态。
新城悦在22年的发展中不断摸索，建立起独具特色的物业管理与服务体系，企业目前管理的业态已涵盖住宅、公寓、别墅、商业、办公写字楼等多种物业类型。新城悦坚持全国化布局的发展战略，截止2018年4月30日，接管项目304个，覆盖长三角、珠三角、环渤海、华中、华北等全国大部分一二线城市聚集区，签约服务面积约7334万平米。
多年的踏实勤勉，真诚的服务沟通，我们深刻理解到新城悦服务的不是个体，而是家庭，服务于以家庭为单位的社会单元。新城悦更是要以至诚至善的服务之道、专业高效的服务之术，耐心地为每一户家庭提供全面生活解决方案，使客户被高品质服务感动，守护生活中的点滴愉悦。 因此，我们提出“感动心·感受悦”，不仅仅是作为新城悦的品牌口号，更是全面提供优质社区服务的决心和目标。
全新的形象，传承的品质，新城悦必将本着专业·耐心·共享·信任的核心价值观打造中国社区的高品质服务平台。