天津招聘

岗位职责：


1. 协助部门经理制订本商场年度人员编制方案、薪资福利预算和商场员工考勤汇总、员工薪酬结算、考核统计等工作
2. 根据集团绩效管理相关要求，协助部门经理跟进绩效管理相关工具表单的下发与回收，并对商场各部门绩效考核结果进行汇总与简要分析；
3. 负责商场员工用/退工手续、社保手续办理与费用的核算、申报及商场员工的动态管理等相关工作；
4. 负责商场员工薪资、社保相关数据与报表的汇总并及时更新与维护人事系统相关数据；
5. 配合部门经理及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题；
6. 配合部门经理代表公司与政府对口部门及有关社会团体、机构联络工作；
7. 完成上级领导交办的其他工作。


任职要求：


本科及以上学历；
专业：人力资源、行政等管理类相关专业（说明：有同等学历的能力和经历也可）

1. 具有2年以上人力资源工作经验；其中1年以上薪酬福利操作经验；特别对员工考勤、加班、薪资计算等人事操作实务熟悉；
2. 了解招录退、社保手续，对当地办理机构及办事流程熟悉；熟练使用相关办公软件；
3. 具有人力资源管理知识，了解国家及当地相关法规政策；
4. 细致、严谨、原则性强；较强工作责任心。
工作地址：
天津市静海县北华路与朝阳路交口星海国际家居广场红星美凯龙

  
红星美凯龙是中国经营面积最大、商场数目最多、地理覆盖面积最广的家居装饰及家具商场运营商。2000年，公司推出了「红星美凯龙」品牌，并开设了首个品牌商场。
 
截至2016年12月31日，红星美凯龙共经营200家商场，覆盖全国28个省、直辖市、自治区的142个城市，商场总经营面积12,692,393平方米。
 
2015年6月26日，红星美凯龙于香港联合交易所有限公司主板挂牌上市。
 
“家居生活专家”红星美凯龙始终坚持以缔造品味艺术、传播居家艺术为目标，以提升中国人的居家品位为己任，致力于追求中国家居业的美学发展，为中国生活设计，为中国生活发现爱和美，影响和改变了无数中国人的家居生活方式，逐步提升中国消费者对于家居品味的认知。
 
红星美凯龙致力于推动整个中国家居行业的发展，通过加大对绿色环保品牌的扶持，推动全社会绿色家居、和谐社会的发展。由红星美凯龙制定的各项行业产品质量与环保标准，已成为行业里的最高标准，并经获得国家认监委的备案认可。
 
红星美凯龙2012年率先提出家居建材行业“家居专家”的九项服务承诺；2015年联合中国质量认证中心正式推出“中国家居正品查询平台”，实现“绿色家居·正品追溯”；2016年正式发布绿色宣言，对每个家庭的居家环保负责任。
 
红星美凯龙以“打造中华民族的世界商业品牌，2020年进入世界500强”为企业愿景。2016年，红星美凯龙在三十周年正式宣布实施 “1001战略”，利用技术手段进行企业智能化，在实体商场拓展到1000家的基础上，打造1个互联网平台，倚靠线上线下一体化赋能的互联网+2.0模式，联合泛家居行业共同打造1个商业生命共同体。
 
红星美凯龙一直热心社会公益事业，积极回馈社会，30年来已累计捐款捐物超过2亿元，用于扶贫济困、和谐家庭、环境保护、抗震救灾、教育助学等多个领域。

 
 
 


红星美凯龙国际家居连锁

“梦想+创新”缔造中国家居***



红星美凯龙自1986年创业以来，始终以建设温馨、和谐的家园，提升消费者的居家生活品味为己任，截至目前已在北京、上海、深圳、广州、重庆、成都、天津、常州、南京、无锡、秦皇岛、鄂尔多斯、青岛等85个城市开办了超过115家商场，2012年销售总额突500亿元，是中国家居流通业***。



红星美凯龙以“让家居生活更美好！”为己任，传播的“家的文化”、“家的艺术”，引领社会大众高品质的生活理念和生活方式。红星美凯龙推崇：“快乐学习、快乐工作、快乐生活”的快乐文化，使您在这里工作，不仅能追求学习的快乐、工作本身的快乐、还能体验生活的乐趣。

“到2020年，在全球建成200家连锁品牌MALL，争取进入世界500强！”为红星美凯龙员工的共同愿景和目标！

在红星美凯龙，我们为员工提供：

面向全国的工作机会

职业、创业的孵化器

企业大学培训学习成长平台

高潜力员工职业发展计划
其他福利
带薪年假