天津招聘

1.参与潜在新项目产品分析、报价

2. 新产品数模、图纸、零件清单、标准清单、相应标准、产品履历、材料代用单等

3.新项目标准件的开发和认可，进度和质量跟踪，物料的采购及管理

4.编制DFMEA、试验大纲、测点图及测量计划、产品特殊特性、产品装配关系图等文件

5.新产品包装方案的设计、认可、跟踪、料架管理等

6.参与PFEMA、控制计划编制，参与产品调试试制，对首件样品进行判定等

7.负责产品（总成、分总成、冲压零件、钢管等）检具相关事宜，包括设计评审、制造认可、检具验收管理等

8.参与焊接工装、模具的评审

9.参与产品尺寸和性能的分析，尺寸、性能出现偏差对产品的影响做出准确的判断

10.按公司程序文件中规定工作要求，完成其工作任务

11.协助部门经理制定、跟踪、执行降本增效、技术创新等工作

12.完成上级领导布置的其他任务

任职要求：

1.全日制本科以上学历，材料/焊接/机械类专业

2.工作经验：至少5年以上汽车行业，产品、机械工程师工作经验（冲压件）

3.年龄：27岁－40岁

4.专业资格要求：会熟练使用CATIA软件，会GT图

5.英语CET-4级以上，能熟练听说写

5.了解职业环境与健康的文件，熟悉危险源种类

上海和达汽车配件有限公司，成立于1993年11月，1996年3月竣工投产，占地面积7.1万平方米，建筑面积2万多平方米，注册资本2675万元，系A股上市公司海联金汇科技股份有限公司控股公司。
通过近三十年的发展，已经成为能向国内知名汽车主机公司提供多种具有高新技术含量产品的综合性汽车零部件公司，与德国DURA、韩国GNS公司建立了技术合作关系。同时与国内同济大学、北方工业大学、东北大学等多所国内著名的高等学府进行产学研相结合的合作交流，使我们在点焊、弧焊、激光焊、电子束焊接、热处理等重要工艺方面积累了丰富的经验，已形成了自己的技术和工艺核心竞争力。历经这些年，公司发展迅速，成为能向国内知名汽车主机公司提供多种具有高新技术含量产品的综合性汽车零部件公司。
公司本着“高品质、高效率、规模化”的原则，引进德国、美国、日本、韩国等具有当今世界先进水平的中频淬火热处理设备、滚压/曲弯、机器人自动焊接、真空电子束焊接、激光焊接，三坐标测量等生产设备和检测设备，开发、生产高质量的轿车零部件和其他产品。
公司借助集团强大的管理和资源优势，本着以人为本，人尽其才的用人理念，为员工提供双向发展的机会，在和达汽车这个平台上，除了收获一份具有市场竞争力的薪酬外还是一个快速成长、积累知识和经验的平台，欢迎富有激情、敢于梦想的你和我们一起快速成长！

有意者可投递简历至zhangshutao@heda.cn,可微信咨询职位信息：13564536118，想了解公司更多信息，请浏览： ***********